Wecruit - Das Arbeitgebermagazin
„Wecruit ist das Magazin für alle, die was mit HR machen.”
Aktuell – rund um Recruiting und Employer Branding.
Sie finden hier praxisnahe Infos über neue Produkte, spannende Features, Veranstaltungen, Kooperationen, Arbeitsmarkt, HR- Trends, Employer Branding, Recruiting und Karriere Tipps.
Wir wünschen viel Spaß beim Lesen, Kommentieren und Teilen!
Ihr Team von stellenanzeigen.de
Neuste Artikel
Unbezahlter Urlaub: Was Arbeitgeber wissen müssen
Fachkräfte verlangen von Arbeitgebern flexible Zeiten für Weiterbildung und persönliche Auszeiten.
Sabbatical anbieten: Chancen, Modelle und Regeln für Unternehmen
Sabbaticals unterstützen eine innovative Unternehmenskultur und tragen zur langfristigen Zufriedenheit der Mitarbeiter bei.
Generation Alpha verstehen: So bereiten Sie Ihr Recruiting auf die nächste Generation vor
Eine gezielte Ansprache der Generation Alpha über digitale Plattformen und interaktive Formate ist entscheidend für
Alle Artikel
Das Jahresgespräch: Tipps zur Vorbereitung für Personalverantwortliche
Ein Mitarbeiterjahresgespräch am Ende oder zu Beginn eines neuen Jahres gibt Ihnen und Ihren Mitarbeitern die Gelegenheit, in einem vertraulichen Rahmen und einem wertschätzenden Gesprächsklima auf Augenhöhe Bilanz zu ziehen.
Teilzeitarbeit: Definition, Rechte und Pflichten im Überblick
Die DACH-Länder gehören nach den Niederlanden zu den Ländern mit der höchsten Teilzeitquote. Während in Holland 42,7 Prozent der Beschäftigten in Teilzeit arbeiten, sind es hierzulande 29 Prozent. Davon geht
Wiedereingliederung nach langer Krankheit: So helfen Sie Ihren Mitarbeitern
Die Wiedereingliederung langzeiterkrankter Mitarbeiter in den Arbeitsalltag gewinnt zunehmend an Bedeutung und stellt für Unternehmen eine große Herausforderung dar. Immer mehr Arbeitgeber erkennen, dass es nicht nur moralisch richtig, sondern
Mitarbeiterbefragungen richtig durchführen: Gründe, Ziele, Best Practices und Checkliste
Zufriedene und motivierte Mitarbeiter, die sich mit dem Unternehmen identifizieren und ihm über viele Jahre treu bleiben – das klingt wie ein Traum. Doch es muss kein Traum sein. Den
Kennenlernspiele für Erwachsene: Ideen für Online- und Offline-Spaß
In unserer zunehmend digitalen Welt sind echte zwischenmenschliche Beziehungen von unschätzbarem Wert. Kennenlernspiele bieten eine unterhaltsame und effektive Möglichkeit, Barrieren zu überwinden und Beziehungen zu vertiefen. Die Bedeutung von Kennenlernspielen
Wie schreibt man einen Praktikumsvertrag? Aufbau, Muster und Tipps
Praktikanten stellen für Unternehmen eine vielseitige Unterstützung dar, gerade, wenn es zu Engpässen kommt. Da es sich auch bei einem Praktikum um ein Arbeitsverhältnis handelt, muss dieses vertraglich festgelegt werden.
Corporate Benefits: So steigern Sie Produktivität & Mitarbeiterzufriedenheit!
Gut ausgebildete Top-Mitarbeiter sind kostbar. Dass gute Arbeitskräfte ihr ganzes Arbeitsleben lang von der Ausbildung bis zur Rente bei ein und demselben Unternehmen verbringen ist, noch im Gegensatz zu vorherigen
Weiterbildung von Mitarbeitern: Die besten Tipps für Arbeitgeber
Wie schaffen Sie als Arbeitgeber oder Personaler Arbeitszufriedenheit und begegnen gleichzeitig dem Fachkräftemangel? Die Antwort liegt in der Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter.
Laut einer aktuellen Studie aus dem Jahr 2022
Hitzefrei im Büro: Was sagt das Arbeitsrecht?
Kaum kommt der Sommer, steigen schnell die Temperaturen im Büro. Besonders nach einer Hitzewelle wie in den vergangenen Jahren heizen Büroräume schnell auf und nach einigen Tagen Sommerwetter ist es
Probearbeitstag sinnvoll gestalten: Was müssen Arbeitgeber beachten?
Wollen sich Arbeitgeber und Bewerber näher kennenlernen bzw. soll erprobt werden, ob der Kandidat zum Unternehmen passt oder nicht, wird ein Probearbeitstag zwischen Arbeitgeber und Bewerber vereinbart. Was dabei zu
Generationen-Check: Wo und was arbeiten die Generationen Baby Boomer bis Gen Z?
Haben unterschiedliche Generationen verschiedene Vorlieben bei der Berufswahl? Oder spielt die eigene Generation bei der Wahl des Jobs überhaupt keine Rolle? Das Jobportal stellenanzeigen.de wollte es wissen und hat seine
#jointhefundrace: it-jobs.de unterstützt wieder neue Open-Source-Projekte
69 Prozent der deutschen Unternehmen nutzen Open-Source-Software (statista).
Für viele Unternehmen ist Software das Alleinstellungsmerkmal ihrer Firma. Große, mittelständische sowie kleine Unternehmen nutzen heute viele verschiedene Software-Programme.
Probleme der Software-Nutzung
Die Stellenanzeige und ihre Bedeutung im modernen Recruiting
In einer Zeit, in der digitale Kanäle eine immer größere Rolle spielen und die Arbeitswelt sich ständig verändert, ist es wichtig, die richtigen Wege zu finden, um qualifizierte Bewerber anzusprechen
Schwierige Personalgespräche führen: So gelingt das auch Ihnen!
Wenn ein Vorgesetzter zum Gespräch bittet, dann ist das für Angestellte häufig eine große Sache. Angestellte leiden häufig unter Nervosität, Aufregung und damit verbundenen Symptomen wie Übelkeit und Herzrasen, wenn
Zukunft der Arbeit: Künstliche Intelligenz & 4-Tage-Woche | Deep Dive mit Prof. Roman Briker
Unsere Arbeitswelt befindet sich im Wandel. Wie werden wir in Zukunft arbeiten? 🧑💼 Dieses Thema schauen wir uns heute zusammen mit HR Total Moderator Christoph Athanas und Gastexperte Professor Roman