Schlagwort: Kennenlernen

Teambuilding Tipps für Unternehmen

Teambuilding: Ziele, Vorteile, Maßnahmen

Der Erfolg eines Unternehmens hängt nicht nur von den individuellen Fähigkeiten ab, sondern auch von der Fähigkeit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, effektiv zusammenzuarbeiten. In einer zunehmend vernetzten und globalen Arbeitswelt wird die Bedeutung von Teambuilding immer deutlicher. Teambuilding ist der Prozess, durch den Gruppen von Mitarbeitern enger zusammengeführt werden, um Synergien zu schaffen, effizienter zu arbeiten und letztendlich bessere Ergebnisse zu erzielen. Diese Annäherung kann durch eine Vielzahl von Aktivitäten und Strategien erreicht werden, die auf die spezifischen Bedürfnisse und Ziele des Teams zugeschnitten sind. 👭🚀

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Onboarding-Neuer Mitarbeiter werden eingeführt

Onboarding: Das sollten Sie als Arbeitgeber beachten

Das Onboarding ist der Startschuss für eine erfolgreiche und langanhaltende Arbeitsbeziehung. Es ist Ihre Chance, neuen Mitarbeitern ein herzliches Willkommen zu bereiten und direkt am ersten Arbeitstag mit Schwung in die Welt Ihres Unternehmens einzuführen – und hierbei zählt jeder einzelne Schritt. Aus diesem Grund sollten Sie Ihre Onboarding-Strategie sorgfältig ausarbeiten und umsetzen.

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Kennenlernspiele für Erwachsene

Kennenlernspiele für Erwachsene: Ideen für Online- und Offline-Spaß

In unserer zunehmend digitalen Welt sind echte zwischenmenschliche Beziehungen von unschätzbarem Wert. Kennenlernspiele bieten eine unterhaltsame und effektive Möglichkeit, Barrieren zu überwinden und Beziehungen zu vertiefen. Die Bedeutung von Kennenlernspielen für Erwachsene, ihre vielfältigen Einsatzmöglichkeiten und ihre Fähigkeit, eine positive Atmosphäre zu schaffen.

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Karrieretag München

Wir waren beim Karrieretag in München!

Am 20. Oktober 2021 fand der Karrieretag in der Kulturhalle Zenith in München statt. Um die 2.000 Besucher waren auf der Jobmesse unterwegs. 40 namhafte Unternehmen aus der Region präsentierten sich auf dem Karrieretag mit ihren aktuellen Stellenangeboten und Einstiegsmöglichkeiten. Interessierte Bewerber hatten hier die Möglichkeit, sich direkt vor Ort bei den Personalverantwortlichen der Firmen vorzustellen und ihre Bewerbungsunterlagen abzugeben.

Nach dieser außergewöhnlichen, pandemiegeprägten Zeit bot die Jobmesse (natürlich mit Hygienekonzept) endlich mal wieder eine Gelegenheit für persönliche Gespräche zwischen Bewerbern und Unternehmen.

Das HR-Team von stellenanzeigen.de war live dabei!

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