378 IT Jobs

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IT-Systemadministrator (m/w/d)

Stadtwerk Tauberfranken GmbH

Stadtwerk Tauberfranken GmbH
Bad Mergentheim

Ref-Nr: 225000024924

Neu

27.06.2025

Oftersheim

Ref-Nr: SDE-28980

26.06.2025

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(Junior) IT-Systemadministrator (m/w/d)

MAM Babyartikel GmbH

MAM Babyartikel GmbH
Scheeßel

Ref-Nr: 225000028460

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27.06.2025

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(Junior) IT Application Manager (m/w/d)

inotec Barcode Security GmbH

inotec Barcode Security GmbH
Neumünster

Ref-Nr: 225000030973

Neu

27.06.2025

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(Junior) IT Specialist (m/w/d)

Jonuscheit Holding GmbH

Jonuscheit Holding GmbH
Bremen, Oldenburg (Oldb)

Ref-Nr: SDE-27711

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27.06.2025

Dortmund

Ref-Nr: 225000027929

26.06.2025

Hamburg, Dortmund

Ref-Nr: SDE-32279

26.06.2025

Firmenprofil
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Leiter Digitalisierung und IT (m/w/d)

Samariteranstalten Fürstenwalde/Spree Stiftung bürgerlichen Rechts

Samariteranstalten Fürstenwalde/Spree Stiftung bürgerlichen Rechts
Fürstenwalde/Spree

Ref-Nr: SDE-32397

26.06.2025

Frankfurt am Main

Ref-Nr: E-25-024

25.06.2025

Hannover

Ref-Nr: 225000028644

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27.06.2025

Würzburg

Ref-Nr: 225000028138

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27.06.2025

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Systemtechniker für IT-Infrastruktur im Wissenschaftsbereich (w/m/d)

Verein zur Förderung eines Deutschen Forschungsnetzes e. V.

Verein zur Förderung eines Deutschen Forschungsnetzes e. V.
Berlin

Ref-Nr: SDE-26478

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27.06.2025

Top Job
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IT-Systemadministrator für Linux / Windows (m/w/d)

MARINGO Computers GmbH

MARINGO Computers GmbH
Köln

Ref-Nr: SDE-22522

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27.06.2025

Firmenprofil
Bad Oeynhausen

Ref-Nr: SDE-22846

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27.06.2025

Nürnberg

Ref-Nr: SDE-32631

26.06.2025

Frankfurt am Main

Ref-Nr: 225000030620 2025_0565_02-2025AB1421

26.06.2025

IT Service Manager (m/w/d)

NetCologne IT Services GmbH

NetCologne IT Services GmbH
Köln

Ref-Nr: e6b14476-ad6a-41c8-b6d8-0e30d577c47f

26.06.2025

Firmenprofil
Stuttgart

Ref-Nr: 16479

25.06.2025

Sofort

Teamleiter IT (m/w/d)

Bietigheimer Wohnbau GmbH

Bietigheimer Wohnbau GmbH
Bietigheim-Bissingen

Ref-Nr: SDE-32477

25.06.2025

Wendelstein

Ref-Nr: SDE-32353

25.06.2025

IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d)

Concordia Versicherungsgesellschaft a. G.

Concordia Versicherungsgesellschaft a. G.
Hannover

Ref-Nr: 352365890AA

25.06.2025

Sofort

IT-Systemadministrator (m/w/d)

ivz.medien GmbH & Co. KG

ivz.medien GmbH & Co. KG
Ibbenbüren

Ref-Nr: SDE-32092

25.06.2025

Braunschweig

Ref-Nr: 667-1-21

25.06.2025

Firmenprofil
Breuna

Ref-Nr: 225000029987

25.06.2025

Abstatt

Ref-Nr: 225000030858

Neu

27.06.2025

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Stellenangebote im Bereich IT, TK und Softwareentwicklung

Bist du auf der Suche nach einem IT Job? Dann bist du bei stellenanzeigen.de genau richtig. Egal ob du in Köln, Düsseldorf, Hamburg oder Bremen suchst. Wir bieten dir den passenden IT Job in deiner Region!

Das Berufsfeld der Informationstechnologie bzw. IT befasst sich mit der elektronischen Datenverarbeitung und stellt eine Verbindung zwischen der klassischen Elektrotechnik und der Informatik dar. Tätigkeitsbereiche sind unter anderem Datenbank- und Netzwerkanwendungen, Anwendungen in der Bürokommunikation sowie die Entwicklung von Software. Das Aufgabengebiet der Telekommunikation oder auch TK umfasst dagegen den Informationsaustausch zwischen verschiedenen Kommunikationspartnern mit Hilfe technischer Übertragungsverfahren. Da inzwischen nicht nur Unternehmen aus der IT-Branche, sondern nahezu alle Unternehmen auf Computertechnik angewiesen sind, haben Jobsuchende im Bereich IT, TK und Softwareentwicklung zum Teil freie Wahl auf dem Arbeitsmarkt.


Die Aufgabenbereiche in der Telekommunikation und IT

Die Aufgabenbereiche von TK- und IT-Jobs sind vielfältig. Auf dem Gebiet der Systemadministration geht es beispielsweise um die Einrichtung, Wartung und Administration der IT-Anlagen eines Unternehmens. Hierbei bedarf es hinreichender Kenntnisse des jeweiligen Netzwerks sowie der genutzten Software. Ein weiterer Aufgabenbereich ist die IT-Analyse, bei welcher die IT-Infrastruktur eines Unternehmens untersucht wird. Anschließend werden sowohl Vorschläge zur Aktualisierung und Optimierung unterbreitet, als auch Anforderungen an zu entwickelnde Programme festgelegt. Bei der klassischen Programmierung oder Softwareentwicklung liegt der Fokus hingegen auf der Erstellung von Computerprogrammen. Dies umfasst sowohl die Umsetzung eines konzeptionellen Software-Entwurfs in konkreten Quelltext als auch das Übersetzen des Codes in Maschinensprache.


Positionen im Bereich Informatik und TK

Im Bereich der Informatik und Telekommunikation gibt es eine Vielzahl an attraktiven Positionen. Bei der Suche nach IT-Jobs sollte man jedoch genau auf die jeweilige Stellenbeschreibung achten, da die Aufgabengebiete stark variieren können. So entwerfen Programmierer/innen vorrangig Softwareprogramme nach Vorgabe und optimieren bereits bestehende Anwendungen. Softwareentwickler planen und implementieren dagegen informationstechnische Anwendungen und Softwarebausteine, wie zum Beispiel Datenbanken.

Im Gegensatz dazu konfigurieren und überwachen Systemadministrator/innen vernetzte IT-Systeme sowie System- und Anwendungssoftware. Sie gewährleisten durch ihre fortwährende Kontrolle und regelmäßige Backups die ständige Verfügbarkeit der IT-Systeme. Strebt man hingegen eine Position als Datenbankadministrator/in an, installiert und pflegt man primär Datenbanksysteme. Wirtschaftsinformatiker/innen arbeiten an der Schnittstelle zwischen der Betriebswirtschaft und der Informations- bzw. Kommunikationstechnologie. Sie entwickeln und planen betriebliche Systeme, die den Ablauf der Geschäftsprozesse optimieren. Wer hingegen einen Job als IT-Kundenbetreuer/in sucht, analysiert Kundenanfragen zu IT-Produkten und ist für den technischen Support zuständig.

In der Position des/der IT-Manager/in trägt man indessen die Verantwortung für die gesamte informationstechnische Infrastruktur einer Firma. Auch die Leitung der IT-Abteilung sowie die Koordination der Zusammenarbeit mit den anderen Unternehmensbereichen gehören zum alltäglichen Aufgabengebiet.


Notwendige Fähigkeiten von Informatiker/innen und Software-Entwickler/innen

Da im Telekommunikations- und Softwareentwicklungsbereich täglich andere Probleme auftreten, sollten Bewerber/innen für IT-Jobs über ein technisches Grundverständnis und ein abstraktes Denkvermögen verfügen. Des Weiteren bedarf es einer hohen Lernbereitschaft sowie eines großen Interesses an neuen Entwicklungen, um mit dem ständigen Fortschritt mithalten zu können. Man sollte außerdem dazu bereit sein, alte Hardware- und Software-Strukturen durch neue Ansätze abzulösen. Da die Ursachen und entsprechenden Lösungswege häufig nicht sofort erkennbar sind, verlangen Stellenangebote im Bereich der Informatik häufig auch ein starkes Durchhaltevermögen.


Ausbildung oder Studium?

Wer einen IT-Job oder eine Stelle in der Telekommunikation anstrebt, benötigt in der Regel eine einschlägige Ausbildung in diesem Fachgebiet. Typische Ausbildungsberufe sind der/die IT-System-Kaufmann/-Kauffrau oder Fachinformatiker/in für Systemintegration. Wünscht man sich jedoch einen größeren Handlungsspielraum sowie Führungsverantwortung, ist ein Informatik-Studium von Vorteil. Da die meisten Studiengänge einen hohen Theorieanteil aufweisen, sollte man bereits während des Studiums praktische Erfahrung im bevorzugten IT-Bereich sammeln und berufliche Kontakte knüpfen. Außerdem ist es ratsam, sich durch Wahlmodule frühzeitig auf bestimmte Fachbereiche zu spezialisieren. Auch Quereinsteiger/innen mit guten Kenntnissen über Computertechnik und Programmierung sind bei den Arbeitgebern gern gesehen. Wer zusätzlich bestimmte Zertifikate und Weiterbildungen nachweisen kann, erhöht seine Chancen auf dem IT-Stellenmarkt erheblich.


Verdienstmöglichkeiten im der Telekommunikations- und IT-Branche

Die Anzahl der Stellenangebote für Informatiker/innen und IT-Expert/innen hat sich zwischen den Jahren 2009 und 2011 fast verdoppelt. Auch die Gehälter entwickeln sich entsprechend positiv. Während die Einstiegsvergütung von Diplominformatiker/innen vor fünf Jahren noch bei 41.000 Euro lag, beträgt sie heute bereits 45.000 Euro. Die Entwicklung des Verdienstes ist dabei oft an die Leistung geknüpft. So starten die Arbeitnehmer/innen häufig mit einem niedrigen Einstiegsgehalt, welches sich bei Erreichung der vereinbarten Ziele nach der Probezeit erhöht.

Netzwerkadministrator/innen beginnen beispielsweise mit 36.000 bis 41.000 Euro Bruttojahresgehalt. Nach 6 bis 9 Jahren Berufserfahrung können sie dagegen bis zu 60.000 Euro im Jahr verdienen. Ähnlich verhält es sich bei den Datenbankadministrator/innen. Sie starten bei 41.000 bis 46.000 Euro und verdienen nach gleicher Zeitspanne bis zu 86.000 Euro im Jahr. Dabei lassen sich auch lokale Unterschiede feststellen. So liegt das Gehalt bei IT-Jobs in München und Hamburg durchschnittlich 4 bis 5 Prozent höher als in anderen Städten.


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