Erreichen Sie die Richtigen – mit unseren Mediakampagnen!
ADVERTORIAL
Sie sind dringend auf der Suche nach geeigneten Kandidaten für Ihre Stellenanzeige, wissen aber, dass sich Ihre potenziellen Kandidaten nur schwer erreichen lassen?
Wir wissen, dass Markterfolg eine hohe Reichweite braucht. Und genau da setzen wir an, denn wir machen aus Ihrer Anzeige die perfekte Mediakampagne!
Wie Mediakampagnen funktionieren? Lesen Sie einfach weiter.
In 5 Schritten zur Recruiting-Kampagne - So geht's:
Schritt 1:
Mit Programmatic Advertising sprechen wir präzise Ihre Zielgruppe an. Dabei schauen wir auf welchen Webseiten sich Ihre Zielgruppe aufgehalten hat und treffen Einschätzungen über ihr zukünftiges Verhalten. 🔮
Schritt 2:
Auf dieses Verhalten und auf individuellen Daten basierend spielen wir Ihrer Zielgruppe passgenau Ihren individuellen Online-Werbebanner aus. 🎯
Schritt 3:
Mit dieser Methode erreichen wir nicht nur aktiv Suchende, sondern auch latent Wechselwillige. 🔄
Schritt 4:
Klickt der Kandidat auf das Werbebanner, gelangt er direkt zu Ihrer Anzeige. Mit unseren Mediakampagnen erreichen wir je nach Kampagnengröße 2.500 – 7.000 Anzeigenaufrufe und zwischen 25 – 75 Bewerbungsaktionen.
Schritt 5:
Unser Kampagnenmanager kümmert sich um das Eingrenzen Ihrer Zielgruppe, um optimierte und individuelle Werbeformate in Ihrem Corporate Design und um ein detailliertes sowie fortlaufendes Controlling über die gesamte Kampagnenlaufzeit. 🕹️
Was beinhalten Mediakampagnen?
Bei stellenanzeigen.de bieten wir Ihnen drei Produktvarianten zur Auswahl. Je nach dem, ob Sie einen Startschuss, einen Sprint oder eine Langstrecke geplant haben – Sie haben die Wahl zwischen der Mediakampagne Classic, Mediakampagne Comfort oder der Mediakampagne Complete!
Doch von diesen Basics können Sie immer profitieren, ganz gleich für welche Variante Sie sich entscheiden:
- Ihre Online-Stellenanzeige
- Anzeigen-Refresh
- Arbeitgeberprofil Premium im Wert von 200,- €
- Höchste Priorität bei allen Reichweitenpartnern durch Trafficpush für Ihre Stellenanzeige
- Präzise Kandidatenansprache durch Programmatic Advertising (Metaverse mit Facebook, Instagram, Audience Network und Messenger, sowie LinkedIn, Criteo, RTB House, Google Display & Google Search)
- Individuelles Banner-Design in Ihrem Corporate Design und auf Wunsch mit
eigenem Bildmaterial - Dedizierter Kampagnenmanager
- Detailliertes Reporting für volle Transparenz
- Wahl eines relevanten Kampagnen-Radius
Wie können die Zielgruppen erreicht werden?
Unsere Kampagnen beinhalten mehrere Zielgruppen, die auf unterschiedlichen Quellen basieren, so dass wir möglichst viele passende Leute ansprechen.
Wir bei stellenanzeigen.de greifen auf folgende Quellen zurück:
- Retargeting bei Social Media und Google: Alle Besucher der Stellenanzeige sowie Besucher relevanter Seiten auf stellenanzeigen.de werden angesprochen.
- Lookalike bei Social Media und Google: Basis bildet die Retargeting-Liste. Es werden Nutzer angesprochen, die denen aus der Retargeting-Zielgruppe ähneln.
- Interessen (Social Media): Themenbereiche, die potenzielle Bewerber interessieren könnten, sind hier ausschlaggebend für die Zielgruppenansprache.
- Normal Audience (Social Media): Hier werden alle Nutzer der ausgewählten Region angesprochen.
- Active Sourcing (auf LinkedIn, jedoch nur bei Mediakampagne Complete): In diesem Fall werden durch eine direkte Mailansprache passende Nutzerprofile erreicht, die derzeit auf Jobsuche sind.
➡️ Mehr Informationen zu unserem Active Sourcing Service finden Sie hier.
Warum stellenanzeigen.de?
Bei stellenanzeigen.de finden Sie die besten Köpfe in ganz Deutschland – national wie regional mit der attraktiven Kombination aus unserer hohen Online-Reichweite, der passgenauen Reichweite unserer Karriere- und Städteportale (exklusive Ausspielung bei über 120 Jobbörsen) sowie der hohen fachspezifischen und regionalen Reichweite unserer Medienkooperationen aus dem Printbereich.
Legen Sie jetzt den Startschuss für Ihre Recruiting-Kampagne!
Die Kombination aus Ihrer individuellen Gestaltung und unserer Reichweiten-Technologie SmartReach 2.0 macht Ihre Stellenanzeige zum absoluten Star. Durch die Ausspielung im Mediennetzwerk und bei wirkungsvollen Reichweitenpartnern wird Ihre Stellenanzeige bei unseren fachspezifischen und regionalen Partnern ideal positioniert. Also nichts wie los!
- Kategorie: Über uns, Advertorial
- 08. September 2022
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