Februar 18, 2026

Bewerbermarkt: Welche Positionen liefern viele Bewerber*innen und welche bleiben eher unberücksichtigt?

Zu viele Bewerbungen? So behalten Sie Qualität im Recruiting

Die neue Recruiting-Realität fordert Personalverantwortliche heraus, sich in einer Bewerberflut zurechtzufinden und gleichzeitig die Qualität