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Jobtitel reminder

Schnellbewerbung

Mechaniker o.ä. für den Rüstprozess (m/w/d)

Noelle + von Campe GmbH & Co. KG

Noelle + von Campe GmbH & Co. KG
Boffzen
Vollzeit
Teilzeit
Jobrad
Urlaub >= 30
Weihnachtsgeld

Ref-Nr: SDE-93958

07.06.2026

Firmenprofil
Wir suchen mehrere Mechaniker (m/w/d) für den Rüstprozess in Voll- und Teilzeit. Bringen Sie Ihre Technikaffinität in unser innovatives Team ein und gestalten Sie den Rüstungsprozess unserer IS-Glasproduktionsmaschinen mit.
Hehlen
Vollzeit
Nachhaltiger Arbeitgeber

Ref-Nr: YF-43519

09.06.2026

Als R&D Manager (m/w/d) gestalten Sie die technologische Zukunft der PSL GmbH. Optimieren Sie Prozesse, entwickeln Sie Lösungen und unterstützen Sie das Unternehmenswachstum in einem innovativen Umfeld.

Job per Mail reminder

Hehlen
Vollzeit
Nachhaltiger Arbeitgeber

Ref-Nr: YF-43516

09.06.2026

Eigenverantwortliche SPS-Programmierung und Optimierung in einem innovativen Unternehmen der Automatisierungs- und Inspektionstechnik. Gestalte digitale Prozesse aktiv mit!
Hehlen
Vollzeit
Nachhaltiger Arbeitgeber

Ref-Nr: YF-43517

09.06.2026

Als Digitalisierungsmanager / IT-Systemintegrator gestalten Sie die digitale Transformation der Produktionsprozesse und entwickeln innovative Lösungen in einem dynamischen Umfeld.
Hehlen
Vollzeit
Nachhaltiger Arbeitgeber

Ref-Nr: YF-43518

09.06.2026

Als Konstrukteur (m/w/d) zur Behälterveredelung entwickeln Sie eigenständig Maschinen und Werkzeuge in einem innovativen Umfeld. Gestalten Sie die Zukunft in der Nahrungsmittel- und Getränkeindustrie mit!

Service-Monteur (m/w/d) - Maschinen und Anlagen

HEGLA GmbH & Co. KG Wartung und Service

HEGLA GmbH & Co. KG Wartung und Service
Lauenförde
Vollzeit
Weiterbildungsangebote
Jobrad
Tarifvergütung
4

Ref-Nr: 306319043AB

03.06.2026

Werde Teil des HEGLA-Teams als Service-Monteur (m/w/d) und sorge für Wartung und Instandhaltung von Maschinen im In- und Ausland. Genieße flexible Arbeitsbedingungen und zahlreiche Benefits.
Schnellbewerbung

Fahrlehrer/in (m/w/d)

Fahrschule Diavolo GmbH

Fahrschule Diavolo GmbH
Holzminden
Vollzeit
Firmenwagen
Weiterbildungsangebote
Flexible Arbeitszeiten
3

Ref-Nr: REG-34614

02.06.2026

Eigenständiges planen der praktischen Fahrstunden.Theorie Unterricht halten.
Holzminden
Teilzeit
Mitarbeiterrabatte
Urlaub >= 30
Urlaubsgeld
Weihnachtsgeld

Ref-Nr: JIM-183831

04.06.2026

Werde Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit bei ALDI in Holzminden. Genieße ein offenes Arbeitsumfeld, ein Top-Gehalt und zahlreiche Vorteile wie Urlaubsgeld und Aufstiegschancen.
Holzminden
Teilzeit
Gesundheitsangebote
Jobticket
Tarifvergütung
6

Ref-Nr: JIM-172299

23.05.2026

Werde Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit mit 18-23 Std./Woche bei Lidl in Holzminden. Genieß ein faires Gehalt, spannende Aufgaben und tolle Benefits in einem freundlichen Team!
Bodenwerder
Teilzeit
Gesundheitsangebote
Jobticket
Tarifvergütung
6

Ref-Nr: JIM-172269

23.05.2026

Werde Teil unseres Verkaufsteams als Verkäufer mit Stellvertretung in Teilzeit. Erlebe ein faires Miteinander und erfülle Kundenwünsche mit vollem Einsatz. Attraktive Benefits und ein überzeugendes Gehalt warten auf dich!
Bodenwerder
Teilzeit
Gesundheitsangebote
Jobticket
Tarifvergütung
6

Ref-Nr: JIM-168448

19.05.2026

Werde Aushilfe im Verkauf bei Lidl und gestalte das Einkaufserlebnis! Arbeite flexibel mit einem fairen Gehalt, attraktiven Benefits und in einem motivierten Team.
Bodenwerder
Vollzeit
Teilzeit
Nachhaltiger Arbeitgeber
Gesundheitsangebote
Firmenevents
2

Ref-Nr: JIM-144804

04.05.2026

Werde Verkäufer:in an der Frischetheke bei REWE in Bodenwerder! Berate Kund:innen mit deinem Fachwissen in Fleisch, Wurst, Käse und Feinkost. Profitiere von attraktiven Konditionen und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
Holzminden
Teilzeit
Gesundheitsangebote
Jobticket
Tarifvergütung
6

Ref-Nr: JIM-144437

04.05.2026

Werde Teil von Lidl als Mitarbeiter Warenverräumung (m/w/d). Bei uns erwartet dich ein faires Miteinander und attraktive Benefits bei einer Stelle mit flexibler Teilzeitgestaltung und einem dynamischen Arbeitsumfeld.
Bodenwerder
Teilzeit
Gesundheitsangebote
Jobticket
Tarifvergütung
6

Ref-Nr: JIM-141389

01.05.2026

Werde Teil des Lidl-Teams als Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit (14-23 Std./Woche). Erlebe ein faires Miteinander und erfülle Kundenwünsche mit vollem Einsatz!
Deutschland
Vollzeit
Nachhaltiger Arbeitgeber
Weiterbildungsangebote
13. Monatsgehalt
8

Ref-Nr: SDE-102985

09.06.2026

Gestalten Sie eine nachhaltige soziale Zukunft als Firmenkundenberater (m/w/d) im digitalen Vertrieb. Ihre Aufgabe: Digitale Beratung und Vertrieb für Unternehmen im Gesundheitswesen und sozialen Sektor.
Hessen, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen, Thüringen
Vollzeit
Firmenwagen
13. Monatsgehalt
Firmenevents
3

Ref-Nr: 226000019502

08.06.2026

Verstärken Sie unser Team als Verkäufer im Außendienst (m/w/d) in Mitte Deutschland. Beraten Sie Kunden, präsentieren Sie unsere Produkte und fördern Sie die Gesundheit am Arbeitsplatz.
Niedersachsen, Bayern, Baden-Württemberg, Nordrhein-Westfalen
Vollzeit
Firmenwagen

Ref-Nr: WAN26-00042_002

08.06.2026

Werde Teil unseres Teams als Gesundheits- & Krankenpfleger* im Außendienst und unterstütze Patienten bei der Medikamententherapie in ihrer häuslichen Umgebung. Gestalte eigenverantwortlich und profitiere von einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
Deutschland
Vollzeit
Nachhaltiger Arbeitgeber
Gesundheitsangebote
Weiterbildungsangebote
Urlaub >= 30

Ref-Nr: SDE-102827

08.06.2026

Werde Maschinist für Gleisbaumaschinen (m/w/d) bei SPITZKE! Steuerung, Überwachung und Wartung in einem dynamischen Team mit attraktiver Vergütung und 30 Tagen Urlaub jährlich.
Deutschland
Vollzeit
Firmenwagen
Berufskleidung

Ref-Nr: 15931503

07.06.2026

Deutschland
Vollzeit
Firmenwagen
Berufskleidung

Ref-Nr: 15931502

07.06.2026

Schnellbewerbung

Leiter Geschäftsbereich Ländliche Entwicklung / Bau (m/w/d)

Thüringer Landgesellschaft mbH

Thüringer Landgesellschaft mbH
Erfurt, Deutschland - mobiles Arbeiten
Vollzeit
Weiterbildungsangebote
Flexible Arbeitszeiten
Vermögenswirksame Leistung
2

Ref-Nr: SDE-97884

07.06.2026

Leiter Geschäftsbereich Ländliche Entwicklung/Bau (m/w/d) gesucht! Verantwortung für Planung, Bau und Regionalentwicklung in Thüringen. Gestalte die Zukunft mit uns!
Schnellbewerbung

Bauingenieur (m/w/d)

Thüringer Landgesellschaft mbH

Thüringer Landgesellschaft mbH
Erfurt, mobiles Arbeiten
Vollzeit
Weiterbildungsangebote
Flexible Arbeitszeiten
Vermögenswirksame Leistung
2

Ref-Nr: SDE-97883

07.06.2026

Bauingenieur (m/w/d) in Erfurt gesucht! Werden Sie Teil der Thüringer Landgesellschaft mbH und gestalten Sie die ländliche Entwicklung Thüringens durch innovative Bauprojekte. Jetzt bewerben!

Data-Integration Developer (w/m/d)

SEW-EURODRIVE GmbH & Co. KG

SEW-EURODRIVE GmbH & Co. KG
Deutschland
Vollzeit
Nachhaltiger Arbeitgeber
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
4

Ref-Nr: YF-44590

09.06.2026

Gestalten Sie als Data-Integration Developer (w/m/d) innovative Datenflüsse in einer globalen IT-Landschaft bei SEW-EURODRIVE. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen und umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Deutschland
52.000 - 68.000 €/Monat
Vollzeit
Nachhaltiger Arbeitgeber
Weiterbildungsangebote
Onboarding
100% Home Office

Ref-Nr: YF-44210

09.06.2026

Werde Projektmanager Digitalisierung und Prozessoptimierung (m/w/d) bei meistro! Gestalte die Energiezukunft mit und entwickle Prozesse, die Wachstum und Effizienz fördern. Flexibles Arbeiten und individuelle Weiterbildung erwarten dich.
deutschlandweit
Freelance

Ref-Nr: SDE-100244

07.06.2026

Werde selbstständiger Regionalberater (m/w/d) für 24-Stunden-Seniorenbetreuung und profitiere von einem wachsenden Markt, attraktivem Provisionsmodell und intensiver Unterstützung.
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Jobsuche auf der Jobbörse

Jobsuche auf der Jobbörse

Eine Jobbörse ist eine Online-Plattform, auf der Unternehmen offene Stellenangebote veröffentlichen und Arbeitssuchende nach passenden Jobangeboten suchen können. Meist ist es möglich, nach verschiedenen Kriterien wie Beruf, Standort oder Gehalt zu filtern, um passende Stellenangebote zu finden.

Jobsuchende können sich auf der Jobbörse online bewerben und ihre Bewerbungsunterlagen, wie beispielsweise ihren Lebenslauf und ein Anschreiben, hochladen, um sich bei den Firmen als potenzielle Kandidaten zu präsentieren. Dafür bieten Jobbörsen oft Tools und Ressourcen an, um Arbeitssuchende bei der Jobsuche zu unterstützen. Zum Beispiel, die Bewerbung kann auch direkt über die Jobbörse erfolgen.

Jobbörsen sind oft auf bestimmte Branchen oder Berufsfelder spezialisiert und bieten somit spezifische Stellenangebote an. Unternehmen können mithilfe der Jobbörse gezielt nach geeigneten Kandidaten suchen und sich ihre Bewerbungen ansehen. Arbeitssuchende können wiederum gezielt nach Jobs in ihrer Branche oder ihrem gewünschten Berufsfeld suchen.

Im Vergleich zu traditionellen Stellenanzeigen in Zeitungen oder auf Plakaten bieten Jobbörsen den Vorteil, dass sie jederzeit und von überall aus zugänglich sind. Arbeitssuchende können bequem von zu Hause aus oder von unterwegs aus nach passenden Stellen suchen, Bewerbungsunterlagen hochladen und sich direkt online bewerben. Insgesamt ist die Nutzung einer Jobbörse eine bequeme Möglichkeit für Arbeitssuchende, potenzielle Stellenangebote zu finden und sich online zu bewerben. Unternehmen können mithilfe von Jobbörsen eine breitere Zielgruppe erreichen und gezielt nach geeigneten Kandidaten suchen.

Hier unten sind die Funktionen einer Jobbörse tabellarisch dargestellt

Funktionalität Beschreibung
Stellenangebote Anzeige von verfügbaren Arbeitsplätzen
Bewerbungsfunktion Ermöglicht Bewerbern, sich auf offene Stellen zu bewerben
Profil-Verwaltung Ermöglicht Bewerbern, ihre Profile zu verwalten und zu aktualisieren
Unternehmensprofile Anzeige von Informationen über das Unternehmen, das die Stelle anbietet
Bewerber-Tracking-System Verwaltung von Bewerberdaten und -status während des Einstellungsprozesses
Jobbenachrichtigungen Benachrichtigung von Bewerbern über neue Stellenangebote, die ihren Suchkriterien entsprechen
Filter- und Suchfunktionen Ermöglicht es Bewerbern, ihre Suche nach Stellenangeboten durch Kriterien wie Standort, Branche, Gehalt usw. einzugrenzen
Bewertungen von Arbeitgebern Anzeige von Bewertungen von Arbeitgebern durch aktuelle und ehemalige Mitarbeiter

Was bietet die Jobbörse stellenanzeigen.de

Auf unserer Jobbörse gibt es verschiedene Möglichkeiten, um nach passenden Jobs zu suchen und sich zu bewerben. Hier sind einige Tipps:

  • Erstellen Sie ein Profil: stellennaziegen.de ermöglicht es Ihnen, ein persönliches Profil zu erstellen, das Ihre Erfahrungen, Fähigkeiten und Interessen hervorhebt. Ein vollständiges Profil kann Arbeitgebern helfen, Sie zu finden und Ihnen potenzielle Stellenangebote zukommen zu lassen.
  • Durchsuchen Sie die aktuelle Stellenangebote: Nutzen Sie die Suchfunktion unserer Jobbörse, um nach Stellenangeboten in Ihrem Bereich zu suchen. Verwenden Sie relevante Suchbegriffe und Filteroptionen, um die Ergebnisse einzugrenzen. Lesen Sie die Stellenbeschreibungen und Anforderungen sorgfältig durch, um sicherzustellen, dass die Stelle Ihren Fähigkeiten und Interessen entspricht.
  • Bewerben Sie sich direkt auf unserer Jobbörse: Jobsuchende haben die Möglichkeit, sich direkt auf eine Stelle zu bewerben. Laden Sie Ihren Lebenslauf und andere relevante Dokumente hoch und füllen Sie das Bewerbungsformular aus.
  • Abonnieren Sie den Job-Alert: stellennanzeigen.de bietet eine Job-Alert-Funktion, mit der Sie per E-Mail über neue Stellenangebote informiert werden können, die Ihren Suchkriterien entsprechen. Aktivieren Sie diese Funktion, um auf dem Laufenden zu bleiben.
  • Nutzen Sie die Ressourcen der stellenanzeigen.de: unsere User finden weitere nützliche Ressourcen, wie z.B. Leitfäden zur Jobsuche oder Karrieretipps. Schauen Sie sich diese an, um Ihre Bewerbungschancen zu erhöhen.

Welche Branchen oder Tätigkeiten kann man über die Jobbörsen finden?

Die Jobbörsen bieten Stellenangebote aus einer Vielzahl von Branchen und Tätigkeiten an. Hier sind einige Beispiele:

Auf unserer Jobbörse stellenanzeigen.de findest du Stellenangebote aus einem soliden Querschnitt von Kleinunternehmen, mittelständischen Betrieben bis hin zu Großunternehmen. Egal, ob du Stellenangebote in der IT oder dem Ingenieurwesen suchst, durch unsere intelligente und handgepflegte Kategorisierung, findest du regionale und deutschlandweit tätige Unternehmen aus allen Branchen und Berufsfeldern.

Wie kann ich meine Chancen erhöhen, durch die Jobbörsen einen passenden Job zu finden?

Hier sind einige Tipps, um Ihre Chancen zu erhöhen:

    Aktualisieren Sie Ihren Lebenslauf: Stellen Sie sicher, dass Ihr Lebenslauf auf dem neuesten Stand ist und alle relevanten Informationen enthält, einschließlich Ihrer beruflichen Erfahrung, Ihrer Fähigkeiten und Qualifikationen sowie Ihrer Ausbildung. Ein gut geschriebener und formatierter Lebenslauf kann dazu beitragen, dass Sie sich von anderen Bewerbern abheben.
    Passen Sie Ihren Lebenslauf an: Passen Sie Ihren Lebenslauf an die Anforderungen der Stellen an, für die Sie sich bewerben möchten. Heben Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die für die Stellen relevant sind.
    Erstellen Sie ein überzeugendes Anschreiben: Schreiben Sie ein überzeugendes Anschreiben, in dem Sie Ihre Motivation für die Stelle und Ihr Interesse am Unternehmen ausdrücken. Eine personalisierte Bewerbung kann Ihnen dabei helfen, das Interesse des Arbeitgebers zu wecken.
    Nutzen Sie Filteroptionen: Nutzen Sie die Filteroptionen auf der Jobbörse, um Ihre Suche zu verfeinern. Sie können beispielsweise nach bestimmten Branchen, Standorten oder Berufsfeldern suchen.
    Seien Sie aktiv: Verfolgen Sie regelmäßig unsere Jobbörse und bewerben Sie sich schnell auf Stellen, für die Sie sich qualifizieren. Je schneller Sie handeln, desto höher sind Ihre Chancen, für ein Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.

Regionale Jobsuche

Die regionale Jobsuche findet passende Stellenangebote in deiner Nähe

Die regionale Jobsuche ist bei unseren Nutzern besonders beliebt, um eine neue Arbeit zu finden. Dabei kannst du deine Suche über unsere Berufskategorien weiter verfeinern oder nach Anstellungsart wie beispielsweise leitende oder nicht leitende Positionen oder Vollzeit bzw. Teilzeit Jobs filtern. Bei der Jobsuche nach Region hilft bieten wir dir Stellenangebote in deiner Nähe ein, ganz gleich, in welcher Region du zu Hause bist.

Stellenangebote in deiner Nähe - Tipp für die regionale Jobsuche

Gib ganz einfach die URL www.stellenanzeigen.de/stadt in die Adresszeile deines Browsers ein, und wir finden für dich aktuelle Stellenanzeigen in deiner Nähe. Du kannst auch einfach auf die nachfolgende Seite klicken, um Stellenangebote in deiner Nähe zu finden - bequem aufgelistet nach den größten Städten Deutschlands. Falls du in deiner Nähe dennoch keine Jobs gefunden hast, benutze einfach unsere regionale Suchfunktion für Jobs. zur regionalen Jobsuche

Stellenanzeigen.de für Bewerber:

Stellenanzeigen.de ist für Bewerber kostenlos. Die Plattform ist kostenfrei nutzbar, um nach Stellenangeboten zu suchen und sich auf diese zu bewerben. Arbeitgeber und Personalvermittler zahlen jedoch eine Gebühr, um ihre Stellenanzeigen auf der Plattform zu schalten und von der Reichweite der Jobbörse zu profitieren. Bewerber müssen jedoch kein Geld bezahlen, um Stellenanzeigen zu durchsuchen und sich auf Stellen zu bewerben.

Hast du bereits passende Stellenangebote gefunden und die Arbeit bzw. Stellenbeschreibung entspricht deinen Vorstellungen? Dann kannst du dich mit dem Jetzt bewerben Button direkt und ohne Umwege bewerben.

Lade über unsere Jobbörse deine Unterlagen zur Bewerbung hoch, und versende diese an den persönlichen Ansprechpartner deines möglicherweise zukünftigen Arbeitgebers. Bewerbungstipps und Vorlagen für Lebenslauf und Vorstellungsgespräch findest du in unserem Magazin auf www.stellenanzeigen.de/careeasy

Stellenanzeigen.de für Unternehmen und Personalvermittler:

Stellenanzeigen.de ist eine kostenpflichtige Jobbörse, die sich an Unternehmen und Personalvermittler richtet, die eine große Reichweite suchen, um ihre Stellenangebote gezielt an Bewerber zu vermitteln. Die Plattform bietet eine Vielzahl von Funktionen und Dienstleistungen, um Unternehmen bei der Rekrutierung von Fachkräften zu unterstützen, darunter ein eigenes Bewerbermanagement-System, eine Reichweitenoptimierung und eine Direktansprache von passenden Kandidaten.