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Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Deinem Engagement kannst Du jeden Tag in Deinem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Du bewirken kannst.

Verstärke unser Team als

Trainee Produktentwicklung Incontinence Management (w/m/d)

DEU-Heidenheim

Erweitere deinen persönlichen und beruflichen Horizont und entwickle dich weiter!

Entfalte dein Potenzial mit unserem 18-monatigen, individuell gestalteten International Graduate Program am Hauptsitz in Heidenheim (Deutschland) sowie während eines Auslandseinsatzes. Start ist im Januar!

Aufgaben:

Eigenständige Projektarbeit im Bereich Produktentwicklung Inkontinenzmanagement (z. B. Relaunch von Produktportfolios) der Division
Identifikation von Produktinnovationen in enger Zusammenarbeit mit Marketing und technischen Fachbereichen
Erstellung und Pflege von Produktspezifikationen
Koordination von Entwicklungsaktivitäten mit internen und externen Lieferanten
Organisation und Durchführung von Maschinenversuchen
Erstellung technischer Dokumentationen sowie Recherche und Bewertung relevanter Patentliteratur
Übernahme von Verantwortung im Tagesgeschäft, z. B. bei Wettbewerbsanalysen und Laboruntersuchungen

Kompetenzen:

Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium im Bereich Textiltechnik oder einer anderen naturwissenschaftlichen bzw. ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung (z. B. Materialwissenschaften, Medizintechnik, Chemie, Physik oder Biologie), idealerweise ergänzt durch ein fundiertes Verständnis von textilen Materialien, Fasern, Geweben und deren Eigenschaften
Erste praktische Erfahrungen in den Bereichen Produktentwicklung, Projektmanagement oder Produktion
Idealerweise internationale Erfahrungen, z. B. durch ein Auslandssemester oder Praktikum
Ausgeprägte analytische und strategische Denkweise
Kreativität, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist sowie die Fähigkeit, andere zu begeistern
Hohe Lernbereitschaft, Leistungsorientierung und Engagement
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und hybrides Arbeiten
Feedback-Gespräche und persönliche Betreuung durch einen Mentor aus dem jeweiligen Bereich
Community aus internationalen Absolventen
Vielfältige, funktionsübergreifende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten während und nach dem Trainee Programm – national und international
Moderne Infrastruktur: Kantine mit Café-Bar, Mitarbeitershop sowie ausreichend Parkplätze vor Ort
Umfassende Gesundheitsangebote: EGYM Wellpass, Hautkrebsscreenings, Mental-Health-Plattform, Yoga in der Pause und Arbeitsplatznahe Massagen
Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate-Benefits-Plattform

Gestalte eine Karriere, bei der Menschen aus dem Gesundheitswesen sowie das Wohl von Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt stehen. Wachse in einer zukunftsorientierten Kultur, die geprägt ist von Vertrauen und Offenheit. Bewirb dich jetzt über unsere Online-Plattform.

Deine Kontaktperson:

Ana Schmidt

#hartmanncareer #LI-hybrid