Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) für unseren Bereich Objekteinrichtung

Die RUD Gruppe ist ein dynamischer, weltweit agierender und moderner Familienkonzern und bietet als schwäbische Ideenschmiede zukunftsweisende Problemlösungen mit Kettensystemen und Bauteilen für vielfältige Einsatzgebiete. RUD erzielt mit über 1.200 Mitarbeitern in verschiedensten eigenen Produktions- und vor allem Vertriebsstandorten in über 120 Ländern einen jährlichen Umsatz von über 200 Millionen €. In Tradition eines modernen, dynamisch wachsenden und innovativen Familienunternehmens, ist RUD als Qualitäts- und Technologieführer offiziell gekürter Hidden Champion des 21. Jahrhunderts.

Ihre Aufgaben:

· Disziplinarische und fachliche Führung des Innendienstteams

· Kapazitäts-, Aufgaben- und Prioritätensteuerung

· Entwicklung der Mitarbeitenden (Feedback, Zielvereinbarungen, Coaching)

· Sicherstellung klarer Rollen, Zuständigkeiten und Eskalationswege

· Verantwortung für Angebots-, Auftrags- und Abwicklungsprozesse

· Sicherstellung von Termin-, Qualitäts- und Servicelevels

· Enge Zusammenarbeit mit Außendienst, Disposition, Marketing und Lead Management

· Steuerung des Tagesgeschäfts inkl. Eskalationsmanagement

· Weiterentwicklung und Standardisierung von Innendienstprozessen

· Nutzung und Weiterentwicklung von CRM- und ERP-Systemen

· KPI-basierte Steuerung (z. B. Durchlaufzeiten, Angebotsquote, Rückstände, Servicelevel)

· Aktive Mitarbeit an Transformations- und Digitalisierungsprojekten

Anforderungen:

· Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Weiterqualifikation

· Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst

· Führungserfahrung (fachlich und/oder disziplinarisch)

· Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort weitere Fremdsprachen von Vorteil

· Klare, strukturierte und verbindliche Führung

· Durchsetzungsfähigkeit gepaart mit sozialer Kompetenz

· Konflikt- und Feedbackfähigkeit auf Augenhöhe

· Stark strukturiert, priorisierend und lösungsorientiert

· Analytisches Denken, Zahlen- und Prozessverständnis

· Hohe Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit

· Geübter Umgang mit MS-Office, Salesforce und SAP ERP wünschenswert

Benefits:

Damit Sie sich rundum bei uns wohl fühlen

während Ihres Arbeitslebens bei RUD:

• Interessante Aufgaben und spannende Projekte
• Mitarbeit in einem modernen inhabergeführten Familienunternehmen
• Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit Veränderung anzutreiben
• Eine auf die Mitarbeiter fokussierte Firmenkultur
• Eine individuell auf Sie abgestimmte Einarbeitung als Selbstverständlichkeit
• Externe und interne Weiterbildungsangebote
• Vergünstigtes delikates Essen in unserer Kantine im historischen Speisesaal
• Kostenlose Getränke (Mineralwasser still, medium, spritzig)
• Kostenlose Parkplätze direkt auf dem Firmengelände
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Möglichkeit zum Mitwirken in der betriebseigenen Feuerwehr oder Sanitätsgrupp

ein attraktives Vergütungsmodell:

• Grundgehalt nach IG-Metall-ERA-Tarifvertrag
• Individuelle Leistungszulage mit jährlicher Beurteilung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Tarifliches Zusatzgeld (T-Zug)
• Transformationsgeld (Trafo-Geld)
• Förderung von bis zu zwei Diensträdern
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und einen Ausgleich neben der Arbeit:

• Großzügige Regelungen zur Sicherstellung der Kinderbetreuung im Krankheitsfall
• Work-Life-Balance durch Flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitmöglichkeiten
• Möglichkeit von Sonderurlaub für familiäre Anlässe
• Zuschuss zum EGYM Wellpass
• Gemeinsam Sport machen in der RUD Sportgruppe
• Gemeinsam Musik machen in der RUD Werkkapelle
• Mitarbeiterevents (z.B. RUD Party Night, After-Work-Events, Weihnachtsfeier, Jubilarfeier)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte über unser Bewerbungsformular einreichen.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Christian Motzke Tel. +49 7361/504-3450 gerne zur Verfügung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.

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