In der gfi Alpenvorland ist ab sofort die Stelle als Sozialpädagoge / Sozialpädagogischer Betreuer (m/w/d) im Rahmen der Jugendsozialarbeit an Schulen (JaS) in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche) mit Dienstsitz an der Franz-von-Kohlbrenner-Mittelschule in Traunstein zu besetzen.

  • Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
  • Traunstein
  • Bewerbungen jederzeit möglich

Aufgabengebiet

  • Einzelfallberatung der Kinder und Jugendlichen bezüglich Lebensbewältigungsstrategien für Alltag und Schule
  • Konzeptionelle Entwicklung, Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Maßnahmen
  • Verantwortung für die unterstützende (soziale und/oder integrative) Arbeit für Erziehungspersonen
  • Einzelfall- und Gruppenarbeit, individuelles Fallmanagement und Elternarbeit
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und weiteren pädagogischen Fachstellen in Abstimmung mit Auftraggebern und Kooperationspartnern
  • Administrative Aufgaben und Dokumentation

Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik (Master / Diplom), Sozialen Arbeit (Bachelor) oder vergleichbare anerkannte Qualifikation
  • Erfahrung mit der Zielgruppe und Freude an der Arbeit mit Schüler*innen
  • Teamorientierung, Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit

Angebot

  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
  • 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
  • Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
  • Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
  • Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
  • Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
  • Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
  • Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Thomas Mayer, Tel.: +49 861 98651-33

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

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