• Konzeption, Steuerung und Evaluation ausgewählter Social-Media-Kampagnen (z. B. zu Bewerbungsphasen oder Studieninformationstagen) (20 %)
• Auf-/Ausbau geeigneter Social-Media-Kanäle und Content-Formate zur zielgruppengerechten Vermittlung entsprechender Inhalte (15 %)
• Definition und Monitoring relevanter KPIs sowie datenbasierte Optimierung der Maßnahmen (15 %)
• eigenständige Entwicklung einer Social-Media- und Studierendenmarketingstrategie entlang der „Student Journey“ (Information – Bewerbung – Einschreibung – Bindung) (10 %)
• Analyse von Zielgruppen, Wettbewerbsumfeld und bisherigen Kommunikationsmaßnahmen (10 %)
• Entwicklung strategischer Positionierungen und klarer Kernbotschaften für das Profil der Fakultät und ihrer Bachelor- und Masterstudiengänge (10 %)
• strategische Beratung von Studiendekanaten und Studiengangsverantwortlichen (10 %)
• Erarbeitung eines Konzepts zur nachhaltigen Verstetigung der aufgebauten Strukturen (10 %)

Die Stelle ist projektbezogen angelegt und fokussiert auf strategische Konzeption, Pilotierung und strukturelle Implementierung.

• Vergütung nach E13 TV-L
• befristet auf 2 Jahre (§ 14 Abs. 1 Nr. 1 TzBfG)
• Teilzeit 50 %

• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Möglichkeit einer befristeten Umsetzung für Beschäftigte der Universität Bielefeld
• fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit
• flexible Arbeitszeiten
• gute Verkehrsanbindung
• betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
• kollegiale Zusammenarbeit
• offene und angenehme Arbeitsatmosphäre
• spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen
• vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Master, Diplom, Magister), vorzugsweise im Bereich Journalismus, Kommunikationswissenschaft, Medienwissenschaften, Marketing oder in einem anderen für den Aufgabenbereich relevanten Fach
• fundierte Erfahrung im strategischen Social-Media-Management oder digitalen Marketing, idealerweise im Hochschul- oder Wissenschaftskontext
• Erfahrung in der Konzeption und Steuerung von Kommunikations- oder Marketingkampagnen
• analytische Kompetenz im Umgang mit Kennzahlen und Monitoring-Tools
• Fähigkeit, komplexe technische oder wissenschaftliche Inhalte zielgruppengerecht aufzubereiten
• Gender- und Diversitykompetenz
• ausgeprägte konzeptionelle, strukturierende und beratende Kompetenz
• selbstständige, strategisch denkende Arbeitsweise

• Kenntnisse im MINT-Bereich
• Erfahrung im Studierendenmarketing