Einsatzdienststelle(n)

Ministerium für Wirtschaft, Infrastruktur, Tourismus und Arbeit Mecklenburg-Vorpommern
Johannes-Stelling-Straße 14
19053 Schwerin

Bewerbung bis
05.08.2026
Arbeitsbeginn
schnellstmöglich
Beschäftigungsdauer
befristet 31.12.2030
Arbeitszeit
Vollzeit, teilzeitfähig
Besoldung/ Entgeltgruppe
E 11 TV-L
Ansprechperson(en)

Herr Schröder
Herr Rittner

Job-ID
16607

Die Landesverwaltung soll sich zu einem modernen Dienstleister entwickeln, der trotz des demografischen Wandels handlungsfähig bleibt. Um dieses Ziel zu erreichen, sucht unser Ministerium im Rahmen eines Modernisierungs- und Optimierungskonzeptes (MOK) eine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter für Projektmanagement und Prozessoptimierung befristet bis zum 31.12.2030.

  • Ihre Aufgaben

    Durchführung von Organisationsuntersuchungen sowie Aufgaben- und Arbeitsplatzanalysen im Ministerium, insbesondere Untersuchungen der Aufbau- und Ablauforganisation

  • Ihr Profil

    • Die Ausschreibung richtet sich an Bewerberinnen und Bewerber, die über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar) vorzugsweise mit inhaltlichem Fokus auf Wirtschaft, Verwaltung, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftsinformatik verfügen

    Wünschenswert, aber keine Voraussetzung sind:


    • Fachkenntnisse und Erfahrungen im Organisationsmanagement und in der Organisationsentwicklung
    • Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement
    • ausgeprägte Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten
    • ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösekompetenz

    Hilfreich sind zudem ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft. Des Weiteren sind Fähigkeiten zum lösungsorientierten Arbeiten sowohl im Team als auch selbstständig gerne gesehen.


  • Das bieten wir Ihnen

    • eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Ministerium in Schwerin, der Landeshauptstadt von Mecklenburg-Vorpommern am Ufer des Schweriner Sees
    • flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit und Möglichkeit des ortunabhängigen Arbeitens)
    • eine zusätzliche Altersversorgung (VBL)
    • eine freundliche und aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre mit einem angenehmen Arbeitsumfeld
    • eine gründliche Einarbeitung in das Aufgabengebiet
    • attraktive und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
    • Job-Rad-Leasing
  • Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

    Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

    Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

    Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

    Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

    Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

    Bewerberinnen und Bewerber sind aufgefordert, den Bewerbungsunterlagen neben geeigneten Nachweisen zu Abschlüssen, Qualifikationen und Kompetenzen ein aktuelles sowie ggf. weitere vorhandene Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen beizufügen. Sollten entsprechende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen nicht vorliegen, wird darum gebeten, deren Erstellung kurzfristig zu veranlassen und sie zeitnah nachzureichen.

    Bei ausländischen Bildungsabschlüssen sind entsprechende Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss (Zeugnisbewertung) beizufügen. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

    Datenschutzhinweise

    Ihre Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Unterlagen zu den Akten genommen und die personenbezogenen Daten gespeichert. Nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist von längstens drei Jahren werden diese unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen:


  • Ansprechperson(en)

    Herr Schröder
    Ansprechperson für Fragen zur Stellenausschreibung

    Tel.: 0385 58815115
    E-Mail: o.schroeder@wm.mv-regierung.de

    Herr Rittner
    Ansprechperson für fachliche Fragen

    Tel.: 0385 58815100
    E-Mail: m.rittner@wm.mv-regierung.de

  • Lage der Einsatzdienststelle(n)

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