Über uns

alsterdorf assistenz west – das sind rund 1000 Mitarbeiter *innen an 73 Standorten. Gemeinsam stehen wir für Empowerment und Inklusion von Menschen mit Behinderung sowie Kindern und Jugendlichen in Hamburg. Durch die Vielfalt unserer pädagogischen, pflegerischen und gewerblichen Kompetenzen bieten wir rund 1.300 Menschen ambulante Assistenz und besondere Wohnformen – personenorientiert und sozialräumlich auf die Bedürfnisse unserer Klient *innen abgestimmt. In unseren Tagewerken sind rund 300 Klient *innen u. a. im Büroservice oder der Gartenpflege tätig. Wir machen was Sinn stiftet sowie Bildung und Teilhabe stärkt. Wir suchen Sie! Für ein starkes und wirkungsvolles „WIR“ und eine moderne Assistenz mit Herz und hoher fachlicher Expertise.

Das Leben ist anders. Wir auch.

Sachbearbeiter *in (m/w/) für unsere Personalentwicklung

Unser engagiertes Team der Personalentwicklung sucht Sie als Sachbearbeiter *in. Wir gestalten die Bereiche Recruiting, Fortbildung und betriebliches Gesundheitsmanagement.

Sie arbeiten gerne in einem Team, das Hand in Hand arbeitet und auch in arbeitsintensiven Phasen den Humor beibehält? Dann sind Sie genau richtig bei uns.

Wenn für Sie A „Anpacken“ steht und Z für „Zusammenhalt im Team“, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Aufgaben

Koordinator *in: Sie organisieren und koordinieren interne und externe Fortbildungen und Seminare (z. B. Termine, Seminarorte/-räume, Trainereinsatz etc.)
Fortbildungsmanager *in: Sie verantworten das Veranstaltungsmanagement von Fortbildungsangeboten und beantworten alle organisatorischen Fragen rund um Planung, Durchführung und Teilnahme
Datenspezialist *in: Sie pflegen alle relevanten Daten in unser Fortbildungsverwaltungs-Tool ein
Netzwerker *in: Sie arbeiten mit verschiedenen internen und externen Kooperationspartner *innen zusammen und behalten dabei den Gesamtüberblick.
Organisator *in: Sie organisieren Messeauftritte und führen diese vor Ort mit Kolleg *innen durch

Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen im Bereich der Personalentwicklung mit
Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen sowie eine Affinität zu digitalen Themen und IT-Tools
Gutes Organisationsgeschick sowie eine zuverlässige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und ein sicheres, empathisches Auftrete

Wir bieten Ihnen

Work-Life-Balance

Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und Möglichkeit zum MobilOffice (Regelung 1/3) nach Absprache
30 Tage Urlaub, zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
Gesundheit – EGYM Wellpass, Betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose und anonyme Sozialberatung
Zeitwertkonten zur flexiblen Lebensphasenplanung
Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und zum JobRad
Mitarbeiter *innen-Events und Vergünstigungen bei Partner *innenunternehmen

Team und Unternehmenskultur

Sympathisches Team, das vernetzt in der Organisation Hand in Hand arbeitet, mit hoher Wertschätzung
Offene Feedbackkultur und flache Hierarchien
Inklusion und Diversität als gelebte Werte
Vernetzung innerhalb der ESA-Communities