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Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Abteilung Kreislaufwirtschaft und Wertstoffe

Stellen-Nr. 70-06:3749
Datum: 09.04.2026

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Kreislaufwirtschaft, Stadtreinigung und Flottenmanagement eine/-n Sachbearbeiter/-in.

Unterstützen Sie die kommunale Abfallwirtschaft – sorgen Sie mit uns dafür, dass unsere Stadt sauber, organisiert und lebenswert bleibt!

Für eine saubere Stadt und eine funktionierende Kreislaufwirtschaft – zuverlässig, nachhaltig, unverzichtbar.

Stellenausweisung: EG 5 TVöD

Befristung: unbefristet

Arbeitszeit: Teilzeit (28 Wochenstunden)

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

• Regulierung von Schäden an Abfallbehältern, Bürgerkontakt bei defekten Tonnen, Stellungnahmen an das Rechtsamt, Bearbeitung wilder Müllablagerungen und OWi-Verfahren
• Betreuung betriebsärztlicher Untersuchungen, Unfallmeldungen, Unterstützung der Müllwerker ohne PC, Mitwirkung bei Arbeitssicherheit sowie Zuarbeit zu Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen
• Betreuung des Zeiterfassungssystems, Führen vielfältiger Statistiken, Mitarbeit an bei der Aktualisierung/Optimierung des Behälteridentsystems, softwareseitige Bearbeitung von Bechipung und Touren, Unterstützung beim neuen Abfallwirtschaftssystem sowie Meldungen im EAR‑Portal und Begleitscheinverfahren
• Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Anfragen und Beschwerden zu Restmüll, Bioabfall, Altpapier und Recyclinghof, inkl. Zuarbeit bei komplexeren Sachverhalten
• Unterstützung bei der Verwaltung von Wertstoffsammelstellen, Biotonnenstandorten, Abfallkalender, Gewerbepark-Entsorgung, Beteiligung öffentlicher Träger, Ausschreibungen/Vergaben sowie Mitarbeit bei „Zero Waste“ und der AbfallApp

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), oder
• Erfolgreich abgeschlossener Angestellten-/Beschäftigtenlehrgang I (AL I/BL I)
• Alternativ haben Sie eine der folgenden Ausbildungen abgeschlossen:
  
  • Kauffrau/-mann für Bürokommunikation bzw. Büromanagement (m/w/d),
  • Rechtsanwaltsfachangestellte/-r (m/w/d),
  • Notarfachangestellte/-r (m/w/d),
  • Steuerfachangestellte/-r (m/w/d),
  • Bankkauffrau/-mann (m/w/d) oder
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Regelausbildungszeit von drei Jahren und erfolgreiche Teilnahme am Quereinsteiger-Modell der Stadt Regensburg oder Sie schließen dieses in den nächsten drei Monaten ab.

Zudem erwarten wir:

• Selbständige Arbeitsweise
• Verhandlungsgeschick
• Wirtschaftlich verantwortungsbewusstes Handeln
• Hohe Belastbarkeit
• Gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel)
• Flexibilität in persönlicher und zeitlicher Hinsicht
• Eigeninitiative
• Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit
• Hohes Maß an Einsatzbereitschaft

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.500 Beschäftigten aus 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt
• Flexible Arbeitszeiten mit umfangreichen persönlichen Gestaltungsmöglichkeiten
• Möglichkeiten der Personalentwicklung sowie vielfältige Fortbildungsangebote
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
• Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
• Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD
• Zuschuss zum RVV-Jobticket und zum Deutschlandticket Job

Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:

Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen die Leiter der Abteilung Kreislaufwirtschaft und Wertstoffe Herr Gareis, Tel. (0941) 507-2701, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 70-06:3749 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 11.05.2026.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.

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