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Standort: München - Freimann

Die Redaktion "Bürgerdialog und Politischer Talk" verantwortet aktuell vier Dialog-Formate; "jetzt red i", den "Sonntags-Stammtisch", die "Münchner Runde" und das neue Debattenformat für TikTok und Instagram "Date or Break". Ein Dialog auf Augenhöhe mit den Bürgerinnen und Bürgern und mit einem Mehrwert für die Zuschauerinnen und Zuschauer beziehungsweise für die Userinnen und Usern ist unserer Redaktion ein großes Anliegen. Dafür suchen wir ab November 2026 fortlaufend für 1-3 Monate zwei-drei Praktikantinnen und Praktikanten zur Unterstützung der Redaktion.

Das erwartet Dich

Mitarbeit in unseren linearen Formaten "Münchner Runde", "jetzt red i" und beim "Sonntags-Stammtisch"; beispielsweise Themenbriefing, Gästerecherche und Unterstützung bei der Live-Sendung
Mitarbeit bei unserem digitalen Debattenformat „Date or Break“, von der Planung, zum Dreh bis zur Postproduktion
Erstellung von trimedialen Content für verschiedene Ausspielflächen
Community-Management

Das bringst Du mit

Immatrikulation in einem Studiengang mit mindestens zwei abgeschlossenen Fachsemestern (bei einem Pflichtpraktikum ist die Studienordnung und eine Bestätigung der Uni inkl. Zeitraum notwendig)
eine hohe Affinität zu sozialen Medien, insbesondere TikTok
Freundlichkeit, Offenheit und Kommunikationsstärke
Interesse an politischen und gesellschaftlichen Themen
bestenfalls bereits Praktikumserfahrung im Journalismus

Das bieten wir Dir

Bezahltes Vollzeit-Praktikum mit 38,5 Stunden/ Woche
(monatliche Vergütung € 874,00 brutto)
Die Vielfalt eines großen Medienunternehmens
Nettes Team
Kantine

Praktikumszeitraum: ab November 2026 (1-3 Monate)

Bitte beachten: Wir berücksichtigen ausschließlich Online-Bewerbungen! E-Mail-Bewerbungen können wir aus datentechnischen Gründen leider nicht verarbeiten.
Bitte ebenfalls beachten, dass lediglich ein Praktikum in einer Redaktion möglich ist.

Nutze den vorgegebenen "Jetzt bewerben"-Button und lade bitte Deine kompletten Unterlagen hoch, ansonsten können wir Deine Bewerbung nicht berücksichtigen!

Der BR setzt sich für eine vorurteilsfreie, wertschätzende Unternehmenskultur ein, die keinen Raum für bewusste oder unbewusste Diskriminierung lässt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Behinderung.

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