Das sind wir
Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.
- Asset Liability Management (ALM)
- Solvency II
- Jahresabschluss und Statistik
- Data Warehouse
- Überschussbeteiligung
- Risikomanagement
- erhältst du ein fundiertes Praktikum (2 bis 6 Monate) mit flexibler Gestaltung der Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten
- hast du die Option auf Weiterbeschäftigung als Werkstudent:in
- hast du im Praktikum attraktive Rahmenbedingungen
- unterstützen wir die Weiterentwicklung deiner persönlichen und fachlichen Kompetenzen
- findest du spannende und herausfordernde Aufgaben
- gibt es neue Technologien und ein angenehmes Arbeitsumfeld
- findest du ein Betriebsrestaurant und kostenfreie Heißgetränke
- studierst (Wirtschafts-) Mathematik oder einen vergleichbaren Studiengang
- besitzt eine IT- und Programmieraffinität und hast Kenntnisse in Office Anwendungen
- zeichnest dich durch eine selbständige und zielorientierte Arbeitsweise aus und du hast Spaß an der gemeinsamen Arbeit im Team
Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über den ""-Button in unser Bewerbermanagentsystem hoch. Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
- Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.
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