Personalreferent (m/w/d)

Als Spezialist für Job und Karriere steht Randstad Ihnen vertrauensvoll zur Seite. Wir sind Randstad und unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Ziele zu erreichen. Dabei legen wir Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wertgeschätzt fühlen. Unsere Partnerschaft beginnt hier: Willkommen bei Randstad.

Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung im HR-Bereich? Wir suchen für unseren Geschäftspartner in Frankfurt einen engagierten Personalreferenten, der mit Präzision und Weitblick agiert. Ob als versierter Personalreferent oder erfahrene Personalreferentin – bei uns finden Sie ein Umfeld, das Wert auf Professionalität und strukturierte Prozesse legt. Randstad verbindet Talente mit passenden Unternehmen. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen ausdrücklich jede Bewerbung, unabhängig von Herkunft oder Beeinträchtigung. Ergreifen Sie die Chance und bewerben Sie sich noch heute online bei uns.

• Erstellung von Verträgen und Pflege der Personalstammdaten in den HR-Systemen
• Bearbeitung der gesamten Mitarbeiter-Life-Cycle-Prozesse von Eintritt bis Austritt
• Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften zu internen Prozess- und Lernangeboten
• Qualitätssicherung im Employment Screening sowie Stammdatenkontrolle für die Gehaltsabrechnung
• Unterstützung bei Prozessoptimierungen und Aktualisierung von Arbeitsbeschreibungen
• Organisation von Onboarding-Maßnahmen und lokalen Trainings vor Ort
• Bearbeitung von System-Tickets an der Schnittstelle verschiedener HR-Applikationen
• Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
• Sicherer Umgang mit gängigen HR-Systemen sowie gute MS-Office-Kenntnisse
• Erfahrung in der administrativen Personalbetreuung und Prozessabwicklung
• Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie ein ausgeprägtes Verständnis für regulatorische Anforderungen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Dienstleistungsorientierung und sorgfältige Arbeitsweise
• Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der DGB/DVP Tarifgemeinschaft
• Attraktive Sozialleistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr
• Langfristige Perspektiven bei unserem renommierten Geschäftspartner
• Professionelle Begleitung durch Ihren persönlichen Ansprechpartner
• Zugang zu vielfältigen Qualifizierungsangeboten und E-Learnings

Über Randstad Operational

Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie „partner for talent” finden, fördern und verbinden wir spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.

Randstad Operational ist eine der vier Spezialisierungen von Randstad und bündelt unsere Expertise im gewerblichen-technischen sowie kaufmännischen Bereich.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.