Leitung (m/w/d) der DRK Erziehungs- und Familienberatung

Wer wir sind:

Für unsere DRK Erziehungs- und Familienberatung in Steglitz suchen wir ab sofort eine engagierte Leitung, die einen wesentlichen Beitrag zur Unterstützung von Familien und zur Förderung der kindlichen Entwicklung und Erziehung leisten möchte.

Wir bieten eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) an.

Erziehungs- und Familienberatung ist ein kostenfreies Angebot für Eltern und Erziehungsberechtigte sowie Kinder und Jugendliche.

Ihre Aufgaben:

• Motivierende Führung eines engagierten multiprofessionellen 10-köpfigen Teams
• Fachliche Weiterentwicklung der Beratungs- und Präventionsangebote, betriebswirtschaftliche Leitung und Gewährleistung einer qualitativ hochwertigen Beratung für Familien in unterschiedlichen Lebenslagen
• Koordination von Fallarbeit, Präventionsprogrammen und Elternberatung
• Darstellung von Kennzahlen, Berichterstattung an Träger und Fördermittelgeber
• Personalführung und -entwicklung sowie Personalauswahl und -planung
• Zusammenarbeit mit den öffentlichen Dienststellen und Institutionen sowie Gremien- und Netzwerkarbeit

Ihr Profil:

• Ein abgeschlossenes Studium der Pädagogik, der Sozialen Arbeit, Psychologie oder ein vergleichbares Studium (Diplom oder Master)
• Abgeschlossene Ausbildung in Systemischer Therapie oder Familienberatung oder Kinder- und Jugendpsychotherapie
• Mehrjährige Leitungserfahrung im Bereich Familienhilfe, Erziehungshilfe, Jugendhilfe oder psychosoziale Beratung
• Betriebswirtschaftliches Verständnis und Interesse an der wirtschaftlichen Steuerung einer Beratungsstelle
• Rechtskenntnisse: Kinder- und Jugendhilfe, Datenschutz
• Kenntnisse des Berliner sozialen Hilfesystems, Förderinstrumente, Qualitätsmanagement, Evaluation und Reporting
• Kommunikationsstärke und Freude an der Repräsentation unserer EFB
• Gestaltungswille in der bezirklichen, inklusiven Kinder-, Jugend- und Familienarbeit
• Empathie, Kompromiss- und Kooperationsbereitschaft sowie Durchsetzungsfähigkeit und Resilienz

Wir bieten:

• Wir geben Ihnen Raum zur Umsetzung eigener Ideen
• Gemeinsam mit der Geschäftsführung wirken Sie an der Gestaltung und Steuerung eines sozialwirtschaftlichen Unternehmens mit
• Individuelle Vergütung auf Basis Ihrer Qualifikation und beruflichen Erfahrung und im Rahmen der mit uns vereinbarten öffentlichen Finanzierung
• Berufliche Sicherheit in einer unbefristeten Festanstellung
• Individuelle persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie ein umfängliches Gesundheitsmanagement im Rahmen unseres EGYM Wellpasses (Zugang zu Fitnesscentern und vielem mehr für 20,00 € mtl. Mitgliedsbeitrag)
• Wir bezuschussen das Deutschland-Ticket, so dass Sie für nur 29,00 € alle Verkehrsmittel des öffentlichen Nahverkehrs deutschlandweit nutzen können
• Leasing Ihres Wunsch-Fahrrads ist über Gehaltsumwandlung nach der Probezeit möglich

Sollten Sie noch Fragen haben, kontaktieren Sie gerne Frau Antonia Lampe-Traupe, Personalabteilung, unter der Telefonnummer 030 804821 31.

Menschen mit einer nachgewiesenen Schwerbehinderung werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir ermuntern Menschen mit Migrationshintergrund ausdrücklich, sich bei uns zu bewerben.

Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen gerne unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Beschäftigungsbeginns an bewerbung@drk-berlin.net.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

DRK Berlin Südwest gGmbH
Soziale Arbeit, Beratung und Bildung gGmbH
Düppelstraße 36
12163 Berlin
www.drk-sz.de