Leiter Lackierung (m/w/d)

Ansprechpartner

Alina Völkl

+49 9120 90 1462

alina.voelkl@winningplastics.com

Bringen Sie Ihre Karriere in Bewegung!

Unsere Produkte bringen die Fahrzeuge der großen Automarken zum Glänzen: Bei Winning Plastics – Diepersdorf entstehen oberflächenveredelte Kunststoffkomponenten vom Typenschild bis zum Kühlergrill. Mit einem Team von über 800 qualifizierten Beschäftigten und ständigen Innovationen sind wir auf diesem Gebiet weltweit Spitze.

Um unsere Position stetig auszubauen, suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ausgeprägtem Qualitätsdenken und frischen Ideen. Ein spannendes Aufgabengebiet wartet auf Sie!

Geboten - spannende Aufgaben mit Verantwortung

• Leitung und Koordination der Abteilung Lackieranlage
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung der zugeordneten Mitarbeiter
• Planung und Steuerung der Produktionsabläufe unter Einhaltung von Qualität, Terminen und Mengen
• Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Schnittstellen
• Überwachung und Reporting der relevanten Produktionskennzahlen
• Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Arbeitssicherheit

Gesucht - eine Persönlichkeit mit Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Industriemeister / Techniker oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Führungserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, idealerweise im Bereich Lackierung oder Oberflächentechnik
• Qualitätsbewusstsein, analytisches Denken und Kenntnisse in Prozessoptimierung
• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Kommunikationsstärke und Teamgeist

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

Sind Sie bereit für Ihren neuen Karrierestart? Dann starten Sie hier mit Ihrer Bewerbung.

Diepersdorf Plastic Manufacturing GmbH | Personalmanagement
Industriestraße 22 . 91227 Leinburg / Diepersdorf
hr.die@plastic-manufacturing.com

Gefunden - ein Arbeitgeber mit Top-Leistungen für mehr...

• Abwechslungsreicher, unbefristeter Arbeitsplatz in einem mittelständischen Unternehmen
• Attraktive außertarifliche Vergütung
• Verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum in einem engagierten und kollegialen Team
• Persönliche Einarbeitung durch den bisherigen Teamleiter
• Brotzeitservice sowie kostenlose Wasserspender