IT-Spezialist (m/w/d)

Als Spezialist für Job und Karriere steht Randstad Ihnen vertrauensvoll zur Seite. Wir sind Randstad und unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Ziele zu erreichen. Dabei legen wir Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wertgeschätzt fühlen. Unsere Partnerschaft beginnt hier: Willkommen bei Randstad.

Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

Sind Sie bereit für den Start ins Abenteuer Raumfahrt?

Dann wartet mit der ArianeGroup, ein Joint Venture von AIRBUS, einer der spannendsten Arbeitgeber hier im Norden auf Sie. In Bremen wird an Spitzentechnologie für die Raumfahrt von Morgengebaut.

Als verlässlicher Partner von AIRBUS vermitteln, überlassen und qualifizieren wir Personal seit mehr als 25 Jahren. Darauf sind wir sehr stolz!

Randstad ist einer der Marktführer in der Personaldienstleistung und unser Aviation-Team bringt langjähriges Fachwissen aus der Luftfahrt mit.

Kernkompetenzen & Erfahrungsschwerpunkte

1. Führung, Organisation & IT-Strategie

• Team- & Dienstleistersteuerung: fachliche Führung und Einsatzplanung von IT-Technikern sowie externen Service-Partnern.
• Vertrags- & Budgetmanagement: Verhandlungsführung mit IT-Anbietern zur Auswahl der passenden Angebote im vorgegebenen Budgetrahmen.
• Prozessdesign & Compliance: Konzeption und Implementierung von IT-Sicherheitsregeln, Service-Level-Agreements (SLAs/OLAs) sowie praxisnaher Leitfäden für Endanwender und den technischen Support.
• Professionelles Eskalationsmanagement: Analytische und lösungsorientierte Bearbeitung hochkomplexer Support-Fälle auf 3rd-Level-Niveau.

2. Serverbetrieb & IT-Infrastruktur

• Active Directory & Verzeichnisdienste: Hauptverantwortliche Administration, Strukturierung und Absicherung komplexer Firmen-Domänen und Gruppenrichtlinien (GPOs).
• Server- & Compliance-Management: Standardisierte Bereitstellung von Server-Betriebssystemen (Images) unter strikter Einhaltung von Software-Lizenz-Compliance und Hardware-Supportverträgen.
• Netzwerk-Koordination: Fundierte Abstimmung von IP-Adressräumen und proaktive Steuerung von Firewall-Freischaltungen.

3. Virtualisierung & Identitätsmanagement

• Virtualisierungs-Architektur (VMware & Nutanix): Ganzheitliche Planung und Administration virtueller Serverlandschaften, inklusive strategischer Kapazitätsplanung und Sicherstellung robuster Backup- Konzepte.
• Citrix-Umgebungen: Einrichtung und Administration zentraler Citrix-Infrastrukturen zur Bereitstellung von Applikationen und virtuellen Desktops (VDI).
• Identity & Access Management: Wartung, Betreuung und Update-Management von Zugriffsberechtigungen.

4. IT-Sicherheit & Release-Management

• Zentrales Update-Management: Strategische Steuerung, Überprüfung und Verteilung unternehmensweiter Windows- und Sicherheits-Updates
• Systemstabilität & Migrationen: Koordination und Durchführung kritischer System-Upgrades und Datenmigrationen

1. Ausbildung & Qualifikation

• Abschluss: Mindestens Bachelor-Studiengang in einem der folgenden Bereiche:
  • Informatik / Wirtschaftsinformatik
  • Mathematik
  • IT-Systemtechnik

2. Fachkenntnisse & Berufserfahrung

• Langjährige Erfahrung (mind. 3 Jahre):
  • Infrastruktur: Active Directory & Windows Server
  • Datenbanken: MS-SQL
  • Virtualisierung: Citrix & VMware
  • Speichersysteme (Storage): NetApp & Q-SAN
• Software-Spezialkenntnisse:
  • SQL: Detaillierte Spezialkenntnisse
  • MS Office & MS Project

• Vergütung: nach sogenanntem Equal Pay gemäß Airbus-Vorgaben von 6.253 bis 6.895 Euro/Monat
• Zusätzliche Leistungen: Sonderprämien, Zuschläge und Zulagen nach Airbus-Vorgabe (IG-Metall)
• Sonderzahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach IG-Metall
• Bis zu 30 Tagen Urlaub
• Arbeitszeit: 35-Stunden-Woche für eine gute Work-Life-Balance
• Chance auf Übernahme
• Corporate Benefits:
  • Kostenloses Parken auf dem Mitarbeiterparkplatz
  • Vielfältige Mitarbeiterangebote
  • Vergünstigte Sportangebote für Sie und Ihre Familienmitglieder
  • Kostenlose Werksarzt-Untersuchungen
  • Randstad digital: Unbürokratische Beantragung von Urlaub und Freizeitausgleich per Randstad-App
  • Prämie für "Mitarbeiter werden Mitarbeiter"
• Arbeitsumfeld: nettes Team im internationalen Umfeld
• Betreuung: gute Betreuung und offene Kommunikation für Ihre Wünsche und Anregungen

Über Randstad Operational

Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie „partner for talent” finden, fördern und verbinden wir spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.

Randstad Operational ist eine der vier Spezialisierungen von Randstad und bündelt unsere Expertise im gewerblichen-technischen sowie kaufmännischen Bereich.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.