Industriemechaniker (m/w/d)

Als Spezialist für Job und Karriere steht Randstad Ihnen vertrauensvoll zur Seite. Wir sind Randstad und unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Ziele zu erreichen. Dabei legen wir Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wertgeschätzt fühlen. Unsere Partnerschaft beginnt hier: Willkommen bei Randstad.

Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

Für unseren Kunden, einen namhaften Industrieanlagenanbieter am Standort Witten, suchen wir ab sofort und unbefristet Industriemechaniker (m/w/d) für den Bereich Demontage, die routiniert im Umgang mit Handwerkzeugen und in der Bedienung von Kränen sind. Sie fühlen sich angesprochen? Dann sollten wir uns kurzfristig kennenlernen. Bewerben Sie sich noch heute mit Ihrem Lebenslauf und Qualifikationsnachweisen.

• Demontage von Gewindeverbindungen
• Prüfung der demontierten Teile auf Beschädigungen und Verschleiß
• Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Vorgaben
• Sicherer Umgang mit diversen Handwerkzeugen, wie z.B. Druckluftbohrer und Brenner
• Bedienung von Kränen für Transport- und Hebearbeiten
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder in einem vergleichbaren metallverarbeitenden Beruf
• Gültiger Kranführerschein und sichere Praxis in der Bedienung von Hallen- oder Brückenkränen
• Sicheres Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen und Demontageplänen
• Erfahrung im Umgang mit gängigen Handwerkzeugen (elektrisch/ pneumatisch), Kenntnisse im Umgang mit dem Brenner zum Lösen von Bauteilen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätschicht
• Finanzielle Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, Sonderzahlungen (z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld), Rabatte für Produkte und Dienstleistungen, Zuschuss zur Altersvorsorge, Prämien für Empfehlungen, kostenloses eBike Leasing, kostenlose Arbeitsschutzkleidung
• Gesundheit & Wohlbefinden: Angebote zur Gesundheitsförderung (Kooperation mit Wellhub für vergünstigten Zugang zu Fitnessstudios, Wellness- und Sporteinrichtungen in ganz Deutschland), regelmäßige, kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorge durch den eigenen Dienst, unterschiedliche Dienst- und Beratungsleistungen rund um die Arbeitsmedizin und Antworten auf Ihre ganz individuellen Fragen rund um die Themen Gesundheit und Medizin – sei es zu Impfungen, einer Rauchentwöhnung, gesundem Abnehmen oder zum Beantragen einer Kur, professionelle Hilfe in Krisensituationen (Möglichkeit zur anonymen Beratung eines unabhängigen Ansprechpartners in unterschiedlichen Notsituationen wie z.B. Überschuldung, Sorgerechtsstreitigkeiten, Burnout u.v.m.)
• Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag, Einsatz in einem namhaften Unternehmen
• Mobilität & Verkehr: Parkplätze am Arbeitsplatz, eBike Leasing
• Weiterbildung & Entwicklung: zahlreiche kostenlose e.learning Kurse und viele weitere Lehrangebote in der Randstad Akademie, Möglichkeit zum Erwerb von Zusatzqualifikationen
• Bundesweiter Betriebsrat: Ihre Rechte und Interessen vertritt ein flächendeckender Betriebsrat

Über Randstad Operational

Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie „partner for talent” finden, fördern und verbinden wir spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.

Randstad Operational ist eine der vier Spezialisierungen von Randstad und bündelt unsere Expertise im gewerblichen-technischen sowie kaufmännischen Bereich.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.