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Machen Sie mit uns das Beste wahr!

Ein zuverlässiger Gebäudebetrieb braucht Menschen, die Technik verstehen, anpacken und den Überblick behalten.
Als Teil unseres 5-köpfigen Haustechnik-Teams übernehmen Sie die technische Betreuung unserer Geschäftsstellen:

• Gebäude und Außenanlagen: Sie stellen sicher, dass das äußere und innere Erscheinungsbild unserer Sparkasse stets gepflegt ist. Dabei haben Sie die Gebäude und deren Umfeld im Blick und erkennen frühzeitig, wo Handlungsbedarf besteht.
• Technische Anlagen: Sie übernehmen die Wartung, Instandsetzung und Pflege unserer hausinternen Anlagen, insbesondere im Bereich Klima, Heizung und Sanitär. Störmeldungen bearbeiten Sie eigenständig und sorgen für eine schnelle und zuverlässige Beseitigung.
• Handwerkerkoordination: Sie koordinieren und planen den Einsatz externer Handwerker und Fachfirmen. Dabei behalten Sie Termine, Abläufe und notwendige Arbeiten im Blick und sorgen für eine reibungslose Umsetzung.
• Veranstaltungen und Gebäudeservice: Bei hausinternen Veranstaltungen unterstützen Sie bei der Vorbereitung und Durchführung, insbesondere beim Auf- und Abbau sowie bei der Getränkeversorgung. Darüber hinaus übernehmen Sie den Schließdienst für die Ihnen zugeteilten Gebäude.
• Sicherheit und Bereitschaft: Im Rahmen des Schichtdienstes - zwischen 07:45 und 20:00 Uhr im Ulmer Zentrum sowie der Rufbereitschaft sorgen Sie auch außerhalb des regulären Tagesgeschäfts für einen zuverlässigen Gebäudebetrieb. In den Wintermonaten übernehmen Sie zudem die winterliche Verkehrssicherungspflicht.

Ihr Hauptdienstsitz befindet sich in Ulm, wo Sie eng mit den zuständigen Abteilungen zusammenarbeiten.

Haustechniker/-in (m/w/d) Sparkasse Ulm

Das zeichnet Sie aus

• Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, idealerweise im Bereich HLS, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick.
• Eine zuverlässige, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise.
• Organisationsgeschick und Freude an der Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartner/-innen und externen Fachfirmen.
• Flexibilität für Schicht-, Ruf- und Bereitschaftsdienste.
• Serviceorientiertes Auftreten und Freude an einer professionellen Zusammenarbeit im Team.
• Führerschein der Klasse B.

Weil’s um mehr als Geld geht

Seit über 175 Jahren sind wir, die Sparkasse Ulm ein verlässliches Kreditinstitut in der Region, das auf Tradition, Innovation und vor allem auf unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzt. Unser Ziel ist es, den Wohlstand in der Region zu fördern. Durch persönliche Nähe und fachliche Kompetenz begleiten wir unsere Kundinnen und Kunden in allen finanziellen Lebenssituationen. Unsere Arbeit basiert auf Werten, die verbinden: Erfolg, Offenheit, Wertschätzung, Freude und Unterstützung.

Beschäftigungsumfang: Vollzeit (39h/Woche) oder in Teilzeit im Rahmen des Job-Sharings
Beginn: zum nächstmöglichen Termin
Standort: Neue Str. 66, 89073 Ulm

Darauf dürfen Sie sich freuen

• Flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life Balance.
• 32 Tage Urlaub im Jahr.
• Attraktive Vergütung mit vierzehn Gehältern pro Jahr, nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD BT-S).
• Mitarbeiterkonditionen für unsere Finanzprodukte und Dienstleistungen.
• Wellpass zur Förderung Ihrer Gesundheit sowie die Möglichkeit, ein Jobrad zu nutzen oder von vergünstigtem Deutschlandticket zu profitieren.
• Zugang zu unseren Ferienwohnungen in Bühl und Villach für Ihre persönliche Auszeit.
• Nachhaltige und ausgewogene Mahlzeiten in unserem Mitarbeiterrestaurant mit Ausblick über die Dächer von Ulm.
• Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) sowie vermögenswirksame Leistungen.

Gestalten Sie mit uns die Sparkasse der Zukunft – gemeinsam machen wir das Beste wahr!

Die Sparkasse ist tarifgebundener öffentlicher Arbeitgeber und wendet den TVöD sowie den TVöD-BT-S an. Die Vergütung richtet sich nach den tariflichen Regelungen, insbesondere nach den §§ 12 bis 25 TVöD sowie den einschlägigen Regelungen des TVöD-BT-S. Die Eingruppierung der ausgeschriebenen Stelle erfolgt voraussichtlich in Entgeltgruppe 7 Abschnitt B XXV. der Entgeltordnung des TVöD. Je nach einschlägiger Berufserfahrung kommt bei Einstellung regelmäßig eine Zuordnung zu den Stufen 1 bis 6 in Betracht. Daraus ergibt sich derzeit ein jährliches tarifliches Bruttoentgelt in einer Spanne von 46.000,- Euro bis 56.420,- Euro.