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 Führungskräfte (m/w/d) als Quereinsteiger für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung Das deutsche Familienunternehmen Pflege zu Hause Küffel bietet 24-Stunden-Seniorenbetreuung durch Betreuungskräfte. Die Nachfrage nach Betreuungskräften steigt durch den demographischen Wandel stetig an. Durch das Angebot von Pflege zu Hause Küffel ermöglichen Sie es Familien ihre Angehörigen in den eigenen vier Wänden zu pflegen. Pflege zu Hause Küffel arbeitet mit über 20 großen Personalagenturen für die Vermittlung der osteuropäischen Pflegekräfte zusammen und erhielt die Auszeichnung als “beste Vermittlungsagentur fu¨r osteuropäische Betreuungskräfte”** Für den Einstieg als selbstständiger Partner benötigen Sie Eigenkapital in Höhe von 5.000,- Euro. IHR PROFIL Keine Branchenkenntnisse notwendig, aber Interesse an den Themen Betreuung und Pflege Unternehmerisches Denken und Handeln Spaß an der Kommunikation mit Menschen Empathie und soziale Kompetenzen Eigenkapital ab 5.000€ IHRE AUFGABEN Standortaufbau und -leitung in Ihrem Gebiet Aufbau und Pflege eines Multiplikatoren-Netzwerks Kundenakquise, Vermittlung der Dienstleistung Ermittlung des individuellen Betreuungsbedarfs Ihrer Kunden Begleitung der Kunden während der gesamten Betreuungszeit IHRE VORTEILE BEI PFLEGE ZUHAUSE KÜFFEL Deutsches Familienunternehmen Zusammenarbeit mit über 20 großen Personalagenturen für die Vermittlung der osteuropäischen Pflegekräfte Bewährtes und krisensicheres Geschäftskonzept in einem Wachstumsmarkt Etablierte Marke mit über 15 Jahre Erfahrung Niedrige Einstiegsgebühr ab 12.000 € Jährliche Zertifizierungen Hohe Medienpräsenz und mehrfache Auszeichnungen Intensive Unterstützung aus der Systemzentrale inklusive einem praxisnahem Mentoringprogramm WEITERE INFORMATIONEN/KONTAKT Neugierig? Informieren Sie sich unverbindlich über das innovative System und Ihre Verdienstaussichten: Hier Informationen anfordern *Quelle: Angabe des Franchisegebers aus dem Jahr 2024 **Quelle: Stiftung Warentest (Ausgabe 05/2017) Alle Angaben ohne Gewähr. 

Führungskraft (m/w/d) als Quereinsteiger für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung

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