Der WTV liefert Trinkwasser für zirka 800.000 Menschen in der Region Bonn/Rhein-Sieg/Ahr. Rund 230 spezialisierte Mitarbeitende der unterschiedlichsten Berufsgruppen sind in der Wassergewinnung, Trinkwasseraufbereitung und –verteilung, in der Administration sowie im Wasser- und Bodenschutz tätig. Als attraktiver Arbeitgeber und Ausbilder bietet der WTV ein motivierendes, familienfreundliches und teamorientiertes Arbeitsumfeld.

Bonn - Hardtberg, Neunkirchen-Seelscheid, Siegburg

Fachkraft für Glas- und Gebäudereinigung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Gebäudereinigung der Verwaltungs-, Arbeits-, Sanitär- und Aufenthaltsbereiche
    • Oberflächendesinfektion, Boden-, Oberflächen- und Mobiliarreinigung sowie Reinigung der sanitären Anlagen
    • Fachgerechte Mülltrennung und Entsorgung
    • Auffüllen von Verbrauchsmaterialien
  • Glas- und Sonderreinigung in allen Unternehmensbereichen
    • Glas-, Fassaden- und Außenanlagenreinigung
    • Pflege der Außenanlagen und Fassaden
    • Bedienung von Reinigungsmaschinen
    • Behandlung von Schädlingsbefall
    • Durchführung des Winterdienstes (01.11.-30.04. eines Jahres) nach Dienstvereinbarung

Das bringen Sie mit

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Gebäudereinigung
  • Nachweisbare Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich der Gebäudereinigung
  • Bedienerausweis für Hubarbeitsbühne
  • Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten gemäß Arbeitsplan
  • Kenntnisse der Hygienevorschriften und Arbeitssicherheitsbestimmungen
  • Führerschein der Klasse 3 bzw. B ist notwendig, BE ist wünschenswert

Das bieten wir

  • Bei uns erhalten Sie die Chance auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem naturnahen Umfeld mit spannende Aufgaben rund um das Lebensmittel Nr. 1 „Trinkwasser“.
  • Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Versorgungsbetriebe (TV-V), inklusive Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistung oder Entgeltumwandlung.
  • Sie haben die Möglichkeit darüber hinaus einen jährlichen Bonus zu erhalten.
  • Zusätzlich zahlen wir in eine Betriebliche Altersversorgung bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) für Sie ein.
  • Erholung muss sein: Sie haben bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr.
  • Ihre Arbeitszeit wird elektronisch auf einem Arbeitszeitkonto erfasst.
  • Wir begrüßen Ihre persönliche Weiterentwicklung: Berufsbegleitende Fortbildungen unterstützen wir nach Absprache gerne.
  • Als familiär geführtes Unternehmen helfen wir Ihnen bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
  • Ein Upgrade für den Arbeitsweg und die Freizeit zugunsten der eigenen Gesundheit! Kommen Sie klimafreundlich und fit zur Arbeit mit dem geleasten Dienstrad.
  • Netzwerken und dabei was für die Gesundheit tun: Sie können an unserem umfangreichen Betriebssportangebot teilnehmen.
  • Falls doch mal ein Arztbesuch nötig ist, können Sie das Programm von BetterDoc kostenfrei nutzen.
  • Kostenfreie Parkplätze sind bei uns ausreichend vorhanden.

VERGÜTUNG

  • Die Position wird mit der Entgeltgruppe 5 gemäß dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) vergütet
  • Zusätzlich zahlen wir aufgrund der besonderen Anforderungen an die Stelle eine tätigkeitsbedingte Zulage nach TV-V

Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich in elektronischer Form.

Bei Fragen helfe helfe ich Ihne gerne weiter:

Marie Hahn (Personalreferentin)

02241/128-1160

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