Erzieher / Kindheitspädagoge / Kinderpfleger (m/w/d) im Kindergarten Regenbogen

Über uns

Kinder in ihrer Entwicklung begleiten. Gemeinsam Zukunft gestalten.

Unser Fröbel-Kindergarten Regenbogen in Köln (Ehrenfeld) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für sein engagiertes Team mit einer Arbeitszeit von 20 Wochenstunden. Der Vertrag wird zunächst befristet im Zuge einer Abwesenheitsvertretung geschlossen. Eine Weiterbeschäftigung kann zu gegebenem Zeitpunkt gerne geprüft werden.

Der Regenbogen liegt direkt am malerischen Takufeld und am Rochuspark in Köln-Ehrenfeld mit dem pädagogischen Schwerpunkt Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE). Nachhaltigkeit ist bei uns kein Thema für besondere Tage, sondern gelebter Alltag. Wir vermitteln den Kindern einen bewussten und wertschätzenden Umgang mit der Natur und ihrer Umwelt. Regelmäßige Waldausflüge, vielfältige naturnahe Angebote und gemeinsame Veranstaltungen mit den Familien, wie unser Gartennachmittag, machen Nachhaltigkeit für die Kinder erlebbar. Bei uns entdecken sie, wie viel sie selbst zu einer lebenswerten Umwelt beitragen können.

Ergänzend prägt unsere Bilingualität den Kita-Alltag: Italienisch ist im ganzen Haus präsent. Unsere Muttersprachler:innen bringen die Sprache spielerisch in den Alltag, beim Singen, Spielen, Basteln und Essen. Kinder lernen so früh eine neue Sprache kennen und entdecken zugleich andere Kulturen. Die bilinguale Pädagogik fördert interkulturelle Kompetenzen und die Offenheit für Vielfalt.

Ein weiteres Herzensthema ist für uns die kulturelle Bildung. Kinder erfahren sich bei uns als schöpferisch und gehen selbstbestimmt ihrem Drang nach Kreativität nach, ohne Richtig oder Falsch. Mit Alltagsmaterialien und Farbe entstehen dabei erstaunliche Dinge, die Fantasie und Motorik gleichermaßen fördern. Jedes Kind hat bei uns die Chance, sein künstlerisches Talent frei zu entfalten.

Aufgaben im Überblick

• Gestaltung eines pädagogischen Alltags, der die Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder fördert – auf Basis des landesspezifischen Bildungsplans, der Fröbel-Rahmenkonzeption und der jeweiligen Hauskonzeption
• Wahrnehmung jedes Kindes als kompetente Persönlichkeit und wertschätzende Begleitung seiner individuellen Bildungs- und Entwicklungsprozesse
• Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsständen, Interessen und Bedürfnissen der Kinder als Grundlage für die pädagogische Planung
• Planung und Umsetzung altersgerechter Bildungsangebote nach aktuellen fachlichen und wissenschaftlichen Erkenntnissen

Profil und Voraussetzungen

• Du bist Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in, Sozialpädagog:in, Sonderpädagog:in, Rehabilitationspädagog:in, Erziehungswissenschaftler:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in oder hast einen gleichwertigen Abschluss.
• Du bist staatlich geprüfte:r Kinderpfleger:in, Sozialassistent:in oder hast einen gleichwertigen Abschluss.
• Du begeisterst dich für die Arbeit mit Kindern und kannst dich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.
• Du arbeitest gerne mit Kindern mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen zusammen und brennst für die interkulturelle Arbeit.
• Du hast Interesse, dich fachlich weiterzubilden oder bringst bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.
• Du setzt dich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen

Das bieten wir

• Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
• Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
• Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
• Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad – bei Teilzeit anteilig.
• Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
• Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
• Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
• Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.
• Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
• Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
• Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
• Online-Curriculum: 733 Euro Zulage für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
• Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.

Gut zu wissen: Viele Vorteile gelten ab dem ersten Arbeitstag. Einzelne Leistungen werden gemäß Fröbel-Haustarifvertrag nach der Probezeit gewährt.

Kontaktinformationen

Interesse geweckt?

Bewerbungen können bequem über unser Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an bewerbung-nrw@froebel-gruppe.de eingereicht werden.

Fröbel-Kindergarten Regenbogen
z. H. Janina Rhode
Subbelrather Straße 462, 50825 Köln (Ehrenfeld)
Telefon: 0221 16848157

Weitere Einblicke in unsere Arbeit und unsere Einrichtungen gibt es auf Instagram, LinkedIn, YouTube, Facebook und TikTok

Über Fröbel

Fröbel ist einer der größten Träger von Kinderkrippen, Kindergärten und Horten in Deutschland. Wir betreiben mehr als 250 Krippen, Kindergärten, Horte sowie weitere Einrichtungen in dreizehn Bundesländern. Über 5.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten gemeinsam für die beste Bildung, Erziehung und Betreuung von mehr als 22.000 Kindern.