Elektroniker - Photovoltaik / Gebäudetechnik / Montage (m/w/d)

Über STEKA GmbH / Die Energie Rebellen
Als SHKL-Meisterbetrieb und Elektro-Meisterbetrieb sind wir der erste Ansprechpartner für Gebäudetechnik - speziell für Industrie- und Gewerbekunden. Wir legen Wert auf Nachhaltigkeit und Effizienz und arbeiten daran, die Energiekosten für unsere Kunden zu senken und sind ein Unternehmen, das sich auf innovative Lösungen im Bereich der Energieversorgung und -effizienz spezialisiert hat.
Der Fokus liegt auf der Entwicklung und Implementierung von Technologien, die sowohl die Energieeffizienz steigern als auch die Kosten für unsere Kunden senken.
Mit unserer Schwester "Die Energie Rebellen" bilden wir ein wahres Dreamteam und bieten unseren Kunden aus dem privaten Sektor in Sachen Energiewende das Rund-um-Sorglos-Paket an. Ziel ist es, umweltfreundliche Lösungen zu entwickeln und die Energiewende aktiv voranzutreiben. Die Energie Rebellen bieten verschiedene Dienstleistungen an, die darauf abzielen, den Energieverbrauch zu optimieren und die Nutzung von erneuerbaren Energien zu steigern.

Was bieten wir dir?

• Faire Rahmenbedingungen: Du erhältst einen unbefristeten Vertrag und kannst deine Arbeitszeit flexibel zwischen 35 und 40 Stunden pro Woche gestalten.
• Zusätzliche Absicherung: Wir unterstützen dich mit Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge und einer Zusatzkrankenversicherung.
• Spannende Aufgaben: Freu dich auf abwechslungsreiche Projekte bei der Montage von PV-Anlagen, Wärmepumpen und Klimatechnik.
• Deine Meinung zählt: Bei uns findest du kurze Entscheidungswege und einen direkten Draht zur Führungsebene.
• Gezielte Weiterentwicklung: Wir fördern dich mit passenden Weiterbildungen, damit du fachlich immer am Ball bleibst.

Was erwartet dich?

• Du installierst und montierst eigenständig sowie im Team unsere modernen Energiesysteme, von Photovoltaikanlagen über Wärmepumpen bis hin zu Klimatechnik.
• Du übernimmst die fachgerechte elektrische Anbindung und Inbetriebnahme der Anlagen direkt bei unseren Kund:innen vor Ort.
• Als kompetenter Ansprechpartner übergibst Du die fertigen Systeme, erklärst die Funktionsweise und sorgst für einen reibungslosen Start.
• Du unterstützt bei der Dokumentation der Montage sowie bei anfallenden Service- und Wartungsarbeiten, um die Langlebigkeit der Anlagen zu sichern.

Was solltest du mitbringen?

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise bringst du erste Berufserfahrung in der Gebäudetechnik oder im Bereich Photovoltaik mit – auch als motivierte:r Berufseinsteiger:in bist du willkommen.
• Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, um unsere Projekte vor Ort bei den Kund:innen zu betreuen.
• Als freundlicher und souveräner Teamplayer arbeitest du selbstständig, packst gerne an und findest pragmatische Lösungen.
• Für die reibungslose Abstimmung im Team und mit den Kund:innen sprichst du fließend Deutsch.

Unser Bewerbungsprozess: Fair, Transparent und Klar. Wir legen großen Wert auf Transparenz, Fairness und eine respektvolle Kommunikation. 1. Stellenanzeige und Bewerbung

• Klarheit von Anfang an: Unsere Stellenanzeige gibt dir einen detaillierten Überblick über die Aufgaben, Erwartungen und Anforderungen an den Job. So kannst du sicherstellen, dass deine Qualifikationen und Interessen zu der Position passen, bevor du dich bewirbst.
• Einfache Bewerbung: Du kannst dich ganz einfach online und per Mail bewerben. Lade einfach deinen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben (optional) und deine relevanten Zeugnisse hoch. Wir achten darauf, dass unser Bewerbungssystem benutzerfreundlich und unkompliziert ist.

2. Bestätigung des Bewerbungseingangs

• Automatische Bestätigung: Nachdem du deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst du eine Bestätigungsmail. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen bei uns eingegangen sind.
• Transparente Zeitrahmen: Wir teilen dir mit, bis wann du mit einer ersten Rückmeldung rechnen kannst, sodass du nicht im Ungewissen bleibst.

3. Sichtung der Bewerbungen und Auswahl

• Faire Bewertung: Dein Bewerbung wird objektiv und nach festgelegten Kriterien (wie Qualifikationen, Erfahrung und Passgenauigkeit zur Position) geprüft. Wir setzen auf Diversität und Inklusion und stellen sicher, dass alle Bewerbungen gleich behandelt werden.

4. Interviewprozess

• Einladung zum Gespräch: Wenn wir deine Bewerbung weiterverfolgen möchten, laden wir dich zu einem Gespräch ein.
• Gleichwertige Kommunikation: Unsere Interviews sind darauf ausgerichtet, dich als Person kennenzulernen, deine fachlichen Fähigkeiten zu prüfen und gleichzeitig die Möglichkeit zu bieten, mehr über unser Unternehmen und das Team zu erfahren.
• Flache Hierarchien: In unserem Unternehmen mit flachen Hierarchien sind alle Teammitglieder gleichwertig in den Entscheidungsprozess eingebunden. Deine Fragen sind ebenso wichtig wie die unseren.

5. Entscheidungsfindung

• Offenheit bei der Auswahl: Nachdem alle Interviews abgeschlossen sind, treffen wir eine Entscheidung auf Basis der gesamten Bewerbungsunterlagen und der Eindrücke aus den Gesprächen.
• Transparente Kommunikation: Du erhältst innerhalb der angegebenen Frist eine klare Rückmeldung – unabhängig davon, ob du für die Position ausgewählt wurdest oder nicht.