Debitorenbuchhalter (m/w/d)

Als Spezialist für Job und Karriere steht Randstad Ihnen vertrauensvoll zur Seite. Wir sind Randstad und unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Ziele zu erreichen. Dabei legen wir Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wertgeschätzt fühlen. Unsere Partnerschaft beginnt hier: Willkommen bei Randstad.

Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

Unser Mandant ist ein dynamisch wachsendes und zukunftssicheres Unternehmen in einer krisenfesten Branche. Vor Ort erwartet Sie ein kollegiales, multikulturelles Team, flache Hierarchien sowie moderne Arbeitsbedingungen mit echtem Entwicklungspotenzial.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung im Finanz- und Rechnungswesen eine strukturierte und zahlenaffine Persönlichkeit als Sachbearbeiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d) in Vollzeit.

• Operatives Debitorenmanagement: Eigenständige und sorgfältige Bearbeitung der Debitoren- sowie Bankenbuchhaltung.
• Kontenklärung & -pflege: Sicherstellung der ordnungsgemäßen Abstimmung, Überwachung und laufenden Pflege aller Debitorenkonten.
• Zahlungsverkehr: Einlesen, Plausibilitätsprüfung und fehlerfreie Verbuchung elektronischer Zahlungsdateien und Kontoauszüge.
• Abschlussarbeiten: Aktive Zuarbeit und Mitwirkung bei der Vorbereitung und Erstellung von Monats-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen nach HGB.
• Prozessoptimierung: Stetige Mitgestaltung, Weiterentwicklung und Harmonisierung bestehender Abläufe innerhalb des Finanz- und Rechnungswesens.
• Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Industriekaufmann/-frau, Steuerfachangestellte/r) – eine ergänzende fachspezifische Weiterbildung im Rechnungswesen ist herzlich willkommen.
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanz- und Debitorenbuchhaltung, idealerweise erworben in einem Konzern-, Filial- oder Unternehmensgruppenumfeld.
• Systemkenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungssystemen und MS Office; Kenntnisse in DATEV Kanzlei-Rechnungswesen sind ein Pluspunkt, jedoch keine zwingende Voraussetzung.
• Arbeitsweise: Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit hoher Zuverlässigkeit, Zahlenaffinität und Verantwortungsbewusstsein.
• Persönlichkeit: Teamplayermentalität, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, professionelles Auftreten sowie Freude an gemeinsamen Zielen und Erfolgen.
• Sicherheit & Perspektive: Ein krisensicherer, unbefristeter und attraktiver Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, stetig wachsenden Unternehmen.
• Work-Life-Integration: Echte Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch flexible und individuell gestaltbare Arbeitszeitmodelle.
• Wohlfühlatmosphäre: Moderne, großzügige und voll klimatisierte Büroräume sowie eine kostenfreie Obst- und Getränkeflatrate für das gesamte Team.
• Optimale Erreichbarkeit: Zentraler Standort in Karlsruhe mit sehr guter Verkehrsanbindung (nur 10 Gehminuten zur nächsten Stadtbahnhaltestelle) sowie bequeme Anfahrt mit dem Pkw inklusive Parkmöglichkeiten vor Ort.
• Teamkultur: Ein kollegiales, wertschätzendes Miteinander in einer sinnstiftenden Branche.

Über Randstad Operational

Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie „partner for talent” finden, fördern und verbinden wir spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.

Randstad Operational ist eine der vier Spezialisierungen von Randstad und bündelt unsere Expertise im gewerblichen-technischen sowie kaufmännischen Bereich.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.