Kurzprofil

ID: 11047

Einsatzort: Eschwege

Abteilung: Ausbildung/ Duales Studium

Alicia Schmauch

Personalreferentin

05651 9263 98138

STIEBEL ELTRON bietet hocheffiziente Produkte und Lösungen für Warmwasser, Wärme, Lüftung und Kühlung für jedes Gebäude. Dabei verfolgen wir eine klare Linie und treiben die Energiewende voran: Erneuerbarer Strom ist die Antriebsenergie unserer Produkte! Mit unseren über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir auf Innovationen und streben immer nach der besten Lösung. Wir kombinieren für unsere Kunden die Erfahrung aus 100 Jahren Warmwasserbereitung, fast 50 Jahren Wärmepumpentechnik und mehr als 30 Jahren Lüftungstechnik, um ihnen zukunftsweisende Systeme zu bieten. Unser Ziel: mehr Komfort und Nutzen zuhause!

Als unabhängiges deutsches Unternehmen in Familienbesitz bieten wir sichere Arbeitsplätze mit hohem Gestaltungsspielraum. Lassen Sie uns gemeinsam die Energiewende vorantreiben!

Ausbildung zum Kunststoff- und Kautschuktechnologen (m/w/d) ab 01.09.2027

Kunststoff- und Kautschuktechnologen (m/w/d) beschäftigen sich mit dem Einrichten, Inbetriebnehmen und Instandhalten von kunststoffverarbeitenden Maschinen, Geräten und Systemen. Ihre Ausbildung erfolgt in Form von betrieblich orientierten Ausbildungsprojekten mit wechselnden Einsätzen in Ausbildungswerkstatt, Berufsschule und Betriebsabteilungen. Einige der unterschiedlichen und vielseitigen Inhalte, die Sie während der 3-jährigen Ausbildung lernen werden, sind:

Bearbeiten von Kunststoffhalbzeugen und metallischen Werkstoffen
Fügen und Umformen
Be- und Verarbeitungsverfahren von polymeren Werkstoffen (z. B. Spritzgießen)
Instandhalten und Inbetriebnahme von Anlagen, Geräten und Maschinen
Messen, Steuern, Regeln
Aufbauen und Prüfen von pneumatischen und hydraulischen Steuerungen

Ihr Profil

Realschulabschluss, mit guten Leistungen in Mathematik, Physik und Chemie
Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
Kommunikations-, Teamfähigkeit und Eigeninitiative

Wir bieten

Einen sicheren Arbeitsplatz mit hervorragenden Übernahmechancen
Attraktive Vergütung nach Metalltarif Hessen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben - 30 Urlaubstage sowie eine 35-Std.-Woche
Teil eines großen Azubi-Teams werden - mit jährlichen Azubi-Aktionen
Individuelle Unterstützung - Fachliche Betreuung, Weiterbildungsmaßnahmen, gezielte Einarbeitung
Attraktive Sozialleistungen wie z. B. einen Zuschuss zur Metallrente
Klimaheld*in werden - Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft / Energiewende leisten