Schwank Spedition GmbH

LEISTUNG, LOGISTIK, LAGERHALTUNG

Für alle Anforderungen im lokalen, regionalen und internationalen Transportwesen finden Sie in Schwank Spedition einen Partner, dem Sie auf ganzer Linie vertrauen können. Als Logistiker, Spediteur und Frachtführer organisieren wir Transporte, koordinieren sie und führen sie durch. Unsere Kernkompetenz haben wir von Schwank Spedition vor allem im Bereich des Volumentransports bei Teil- und Komplettladungen gefunden.

TRANSPORT

Sie als Kunde bestimmen, wie die Schwank Spedition für Sie tätig ist. Wir richten uns nach Ihren individuellen Vorgaben und sorgen für einen sicheren und termingerechten Transport – und das an jeden erdenklichen Ort. Ob nun zu einer besonderen Uhrzeit, mit einer besonderen Anlieferung oder in Form einer kurzfristigen Zwischenlagerung: Was immer Ihnen vorschwebt, wir machen es möglich. Schwank-Spezialität: Trampverkehr mit Jumbo-Wechselbrücken Der Trampverkehr kann als kurzfristige mobile Reaktion auf Nachfrage- oder Produktionsschwankungen genutzt werden.

LAGER

Lagerhaltung ist etwas, worauf sich die Kunden der Schwank Spedition unbedingt verlassen können. Wir verfügen an unserem Standort über eine Lagerhalle mit einer Kapazität von 1.000 m², die gerade für die Blocklagerung von palettierter Ware prädestiniert ist. Darüber hinaus können wir in Form unserer Wechselbrücken über mehr als 5.000 m² mobile Lagerfläche bieten. Diese Form der Lagerung ist extrem flexibel, sie ist in Größe und Lagerdauer individuell anpassbar.

FAKTEN - Spannende Details über unsere Spedition:

Wie viele Mitarbeiter gibt es bei der Schwank Spedition in Lorch? Bei uns gibt es 140 Mitarbeiter in Festanstellung sowie 17 Auszubildende Auf welchen Speditionsfeldern ist Schwank aktiv? Wir haben uns auf nationale und internationale Komplett- und Teilladungsverkehre spezialisiert Wie viele Kilometer kommen im Jahr zusammen? Mit der gesamten Flotte der Schwank Spedition kommen wir auf mehr als 10 Millionen Kilometer pro Jahr

- Hauseigene Werkstatt und Waschanlage - ein überdurchschnittliches Grundgehalt sowie Spesenabrechnung - Kostenübernahme für regelmäßige Modulschulungen - Kostenfreie Bereitstellung der Arbeitskleidung - regelmäßige Inhouse Trainings zum BKrFQG