Die Gemeinde Roßdorf sucht Sie!

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Kommune im Landkreis Darmstadt-Dieburg mit ca. 160 Beschäftigten. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Gemeinde Roßdorf bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen.

Wir suchen für unseren Regiebetrieb eine

Elektriker/in oder Mechatroniker/in (m/w/d)

Umfang

Vollzeit

Befristung

Nein

Vergütung

EG 7 TVöD

Beginn

sofort

Bewerbungsfrist

19.06.2026

Aufgabenbereich:

• Unterstützende Tätigkeiten im Kläranlagenbetrieb mit Betreuung, Überwachung, Steuerung der Kläranlage, der Pumpstationen und der Sonderbauwerke
• Wartung und Instandhaltung der Maschinen-, Steuer- und Regeltechnik
• Beseitigung von elektrischen Betriebsstörungen
• Durchführung von Reparaturen sonstiger elektrischer Anlagen und Anlagenteile, selbstständige Ermittlung des Ersatzteilbedarfes
• Kalibrierung von Messeinrichtungen und Sonden nach EÜV/DWA
• Durchführung von DGUV V3 Prüfungen an ortsveränderlichen Verbrauchern
• Bedienen und überwachen der EDV-gestützten Überwachungssysteme (Prozessleitsystem) und MS-Office Anwendungen
• Untersuchungsarbeiten von Abwasser- und Schlammproben im Betriebslabor
• Dokumentation und Auswertung von Betriebsdaten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/in oder Mechatroniker/in aus Handwerk oder Industrie
• Handwerkliches und technisches Geschick
• Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich (Mess- und Regeltechnik)
• gute Kenntnisse in der EDV sowie Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik
• Besitz des Führerscheins der Klasse B
• Einsatzbereitschaft, verbunden mit selbstständigem, an wirtschaftlichen Aspekten orientiertem Denken und Handeln
• nach der Einarbeitung ist die Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst vorgesehen
• Team- und Integrationsfähigkeit
• flexible Einsatzbereitschaft, auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten an Sonn- und Feiertagen sowie nachts

Wir bieten:

• eine tarifgerechte Bezahlung nach dem TVöD
• selbstständiges Arbeiten in einem leistungsstarken Team
• wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis
• bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote
• Kostenloses Premium Job-Ticket für das RMV-Gebiet
• Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenzusatzversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Bike Leasing, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, ect..
• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag

https://bewerbermanagement.net/jobposting/9f672a43280bd74af70571d82519818a04f6d3f4

Die Erweiterung bzw. Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
Für fachliche Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Sebastian Landzettel unter 06071/42680 gerne zur Verfügung.
Personalrechtliche Fragen richten Sie bitte an die Personalabteilung unter 06154/808-190.
Die Gemeinde Roßdorf strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Frauen sind deshalb besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber (m/w/d) nach dem Sozialgesetzbuch (SGB) IX entsprechend berücksichtigt.

Referenz-Nr.: 1002