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04.07.2026

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Ausbildung Sport- und Fitnesskaufmann/frau (m/w/d)

All Inclusive Fitness

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Marburg
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26.06.2026

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Einkaufsdisponent (m/w/d)

Unique Jewelry GmbH

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Gießen
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23.06.2026

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3

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02.07.2026

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2

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LINDE + WIEMANN SE & Co. KG

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Dillenburg
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Nachhaltiger Arbeitgeber
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5

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02.07.2026

Bad Zwesten
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Gesundheitsangebote
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Gesundheitsangebote
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01.07.2026

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Teilzeit

Lebenshilfe Wetzlar-Weilburg e.V.

Lebenshilfe Wetzlar-Weilburg  e.V.
Braunfels
Teilzeit
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Jobrad
Tarifvergütung

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Assistenzkraft (m/w/d) Teilzeit

Lebenshilfe Wetzlar-Weilburg e.V.

Lebenshilfe Wetzlar-Weilburg  e.V.
Braunfels
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Ref-Nr: REG-38837

01.07.2026

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28.06.2026

Schnellbewerbung

Ausbildung Sport- und Fitnesskaufmann/frau (m/w/d)

All Inclusive Fitness

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26.06.2026

Burbach
Vollzeit
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Gesundheitsangebote
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4

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24.06.2026

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2

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21.06.2026

Junior Projektleitung (m/w/d) im Außendienst

CHEFS CULINAR Software und Consulting GmbH & Co. KG

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bundesweit
Vollzeit
Flexible Arbeitszeiten
Jobrad
Jobticket
3

Ref-Nr: YF-46867

01.07.2026

Deutschland
Vollzeit
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Nachhaltiger Arbeitgeber
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5

Ref-Nr: YF-43731

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Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

Theo Förch GmbH & Co. KG

Theo Förch GmbH & Co. KG
deutschlandweit
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01.07.2026
















Die Stadtwerke Marburg sind ein kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen mit den Sparten Strom, Wärme, Gas, Wasser, Abwasser, Nahverkehr und Kommunikationsdienstleistungen. Wir beschäftigen in der Unternehmensgruppe über 600 Mitarbeiter*innen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.

Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören u.a.:

  • Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Organisation von Schulungen für unsere Mitarbeitenden
  • Administration unserer E-Learning-Plattform
  • Zeugniserstellung
  • Erstellung von Arbeitsanweisungen und Betriebsvereinbarungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, Geschäftsleitung und dem Betriebsrat
  • Erstellung und Aktualisierung von Stellenbeschreibungen in Abstimmung mit den Fachabteilungen
  • Leitung von Digitalisierungsprojekten der Abteilung

Wir bieten:

  • Einen krisensicheren Job mit sinnvollen und systemrelevanten Tätigkeiten
  • Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre in einem breiten Tätigkeitsspektrum
  • Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen und Schulungen
  • Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V) inkl. betrieblicher Altersvorsorge
  • Gleitzeitregelung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Betriebskantine, Parkplätze vor Ort sowie direkte ÖPNV-Anbindung, Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet, Jobrad-Leasing und weitere attraktive Sozialleistungen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
  • Erste Berufserfahrung im Personalwesen ist von Vorteil
  • Vorhandene Erfahrung in der Abwicklung von Projekten
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel)
  • Verbindliches und sicheres Auftreten sowie Durchsetzungsfähigkeit
  • Hohe Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
  • Strukturierter und organisierter Arbeitsstil

Die Stadtwerke Marburg haben frauen- und familienfreundliche Personalmaßnahmen zu ihrem Unternehmensziel erklärt. Wir fordern daher ausdrücklich auch Frauen auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Auf Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive frühestmöglichem Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung freuen wir uns.
Bewerbungsfrist: 10.07.2026

Stadtwerke Marburg GmbH, Personalwesen, Am Krekel 55, 35039 Marburg, Telefon 06421 205-248. Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal
https://stadtwerke-marburg.softgarden.io/de/vacancies

Internet: www.stadtwerke-marburg.de

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01.07.2026

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