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Hochheim am Main
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Ref-Nr: YF-41400

04.06.2026

Hofheim am Taunus, Hattersheim am Main
1.100 - 1.360 €/Monat
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03.06.2026

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Stockstadt am Rhein
Vollzeit
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Weiterbildungsangebote
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2

Ref-Nr: 39026

05.06.2026

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Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in Teilzeit

Caritasverband Darmstadt e. V.

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Reinheim
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04.06.2026

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5

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04.06.2026

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Vollzeit
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4

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02.06.2026

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Vollzeit
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05.06.2026

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Industrie-Institut für Lehre und Weiterbildung Mainz eG

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Mainz
Vollzeit
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Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt Bundesvorstand

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Frankfurt am Main
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2

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31.05.2026

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3

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Magistrat der Stadt Eltville am Rhein

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Spielbank Wiesbaden GmbH & CO. KG

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Wiesbaden
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2

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Rheingauwasser GmbH

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alldrink GmbH

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27.05.2026

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02.06.2026
















Wir suchen ab sofort: (m/w/d)

REFERENT FÜR BETRIEBSWIRTSCHAFT UND ENTGELTVERHANDLUNGEN

IN DER GESCHÄFTSSTELLE MAINZ
in Vollzeit (38,5 Stunden/ Woche)

IHRE AUFGABEN:

  • Beratung und Interessenvertretung der Mitgliedsorganisationen in wirtschaftlichen Fragen
  • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Entgeltverhandlungen
  • Eigenständige Leitung von Verhandlungsprozessen
  • Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Kalkulationen
  • Entwicklung strategischer Verhandlungspositionen
  • Mitwirkung in Fachgremien und Verhandlungskommissionen
  • Monitoring der Anwendung von Rahmenvereinbarungen und Vergütungsentwicklungen
  • Erstellung fachlicher Stellungnahmen und Entscheidungsvorlagen
  • Netzwerkarbeit mit Trägern, Behörden und Verbänden

WIR WÜNSCHEN UNS VON IHNEN:

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbar
  • Kenntnisse im Recht der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Eingliederungshilfe und angrenzender Schnittstellen
  • Vertiefte Kenntnisse im Sozialrecht/ Finanzierungsrecht
  • Umfassende Kenntnisse in betriebswirtschaftlicher Kalkulation
  • Beratungs- und Verhandlungskompetenz
  • Führerscheinklasse B

WAS KÖNNEN SIE VON UNS ERWARTEN:

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Eine strukturierte Einarbeitung in einem engagierten Team
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Attraktive tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung und 30 Tagen Urlaub
  • Offene, partizipatorische und wertschätzende Unternehmenskultur
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Option, auch teilweise mobil arbeiten zu können
  • Bereitstellung eines Dienstwagens
  • Jobradleasing nach der Probezeit

HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung simone.bastian@paritaet-rps.org

Bei Rückfragen freut sich Herr Stappen 06131-9368027 über Ihren Anruf.

Mehr Infos zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier in unserer Recruitingbroschüre

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Magistrat der Stadt Eltville am Rhein

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Eltville am Rhein
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alldrink GmbH

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