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Mitarbeiter (m/w/d) Bereich Finanz- und Rechnungswesen / Kreditorenbuchhaltung
Stadtwerke Rastatt GmbH
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Key User Abrechnung (m/w/d) in der Energiewirtschaft
Ref-Nr: 1502865
Über uns
Die Stadtwerke Speyer versorgen Kunden in Speyer und außerhalb der Domstadt mit Strom, Gas, Wasser sowie Wärme, sind Netzbetreiber und bieten moderne Energie- und Kommunikationsdienstleistungen an. Mit rund 330 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von 160 Mio. Euro sind wir ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key User Abrechnung (m/w/d) in der Energiewirtschaft
Tätigkeiten zur Aufgabenerfüllung
- Netzseitiges Abrechnungsmanagement von Sondervertragskunden und EEG-Anlagen
- Abrechnung der Energiebelieferung, Netznutzung und Messstellenbetrieb der SLP-Kunden
- Erbringung von Shared-Service-Dienstleistungen für Netzbetreiber, Lieferanten und Messstellenbetreiber.
- Umsetzung regulatorischer und gesetzlicher Änderungen für o.g. Verantwortungsbereich
- Elektronisches Rechnungsmanagement (REMADV-/INVOIC-Eingangsbearbeitung)
- Kaufmännische Abwicklung von technischen Prozessen
- Mitarbeit in Projekten, eigenständige Durchführung von Systemtests sowie kontinuierliche Verbesserung und Optimierung interner Prozesse
Persönliche und fachliche Voraussetzungen
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung idealerweise mit Zusatzqualifikation/Weiterbildung in der Energiewirtschaft und entsprechender Berufserfahrung
- Praktische Erfahrungen in der Energiewirtschaft und ausgeprägte Fachkenntnisse im Bereich Abrechnung
- Sehr gute Kenntnisse von regulatorischen Rahmenbedingungen und energiewirtschaftlichen Prozessen
- Kenntnisse in Schleupen CS wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen
- Schnelle Auffassungsgabe für komplexe technische und kaufmännische Sachverhalte
- Gutes analytisches Denkvermögen
- Ausgeprägte Problemlösefähigkeit
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
- Lösungsorientiertes und eigenständiges Arbeiten
- Veränderungsbereitschaft und Freude an laufenden technischen Innovationen
Was bieten wir?
- Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung
- Eine freundliche Arbeitsatmosphäre
- Flexiblen Arbeitszeitregelung durch Gleitzeit
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30,5 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12 frei
- Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)
- Arbeitgeberfinanzierte Teamevents + Sommerfest und Weihnachtsfeier
- Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits und Jobrad
- Betriebseigenen Kantine (frisches Frühstück und Mittagstisch zum kleinen Preis), kostenlose Getränke: Kaffee, Tee, Wasser zur freien Verfügung
- Eine sehr gute betriebliche Altersversorgung
- Partnerunternehmen des Runden Tisches zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Speyer und Mitglied des Unternehmensprogramms Erfolgsfaktor Familie
Haben Sie Interesse?
Dann schicken Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung an:
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Stadtwerke Speyer GmbH
Steffen Schwind / Bastian Weidner
Georg-Peter-Süß-Straße 2
67346 Speyer
Tel.: 06232/625-1414
E-Mail: personal@stadtwerke-speyer.de
www.stadtwerke-speyer.de
Steffen Schwind / Bastian Weidner
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06232/625-1414
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