12 Jobs von CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung

bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung in Bayern

Organisation und Steuerung von Stillstandsprojekten in der Prozessindustrie, vorwiegend in Raffinerien, chemischen und petrochemischen Werken; Organisation der Baustellen und Optimierung der Arbeitsabläufe; Einhaltung der einschlägigen Gesetze;...


bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung in Kaufungen bei Kassel

Hardwarenahe Programmierung von Microcontrollern mit C, C++, Assembler; Neuentwicklung sowie Optimierung von Software und Software-Architekturen; Inbetriebnahme und Test von elektronischen Schaltungen sowie Grundkenntnisse in Messtechnik;...


bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung in Sigmaringen

Erstellen von Beleihungs- und Marktwertermittlungen für Wohn- und Gewerbeeigentum; Durchführen von Objektbesichtigungen sowie kaufmännische und technische Bestandsaufnahmen; regelmäßiges Überprüfen vorliegender Beleihungswerte;...


bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung in Großraum Göttingen

Führung der Finanzbuchhaltung, Rechnungskontrolle sowie allgemeine Verwaltung; Sicherstellung der Richtigkeit der Buchhaltung und Abschlüsse; Budgetplanungen; kontinuierliche Verbesserung der Unternehmens- und Verwaltungsprozesse;...


bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung in Ostwestfalen, Münsterland, Lippe, Bielefeld, Paderborn, Warendorf, Herford, Minden-Lübbecke

Generieren von Fertigungsaufträgen für Lagerteile und kundenindividuelle Anlagen; Planen und Steuern von Fertigungsmenge und -termin unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit und Kundenanforderungen;...


bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung in Überlingen

Aktive, systematische und ganzheitliche Beratung und Betreuung Ihrer Kunden; Begleiten der Kunden in deren unternehmerischen Entwicklung und bei privaten Vorhaben; Ausbau bestehender Kundenbeziehungen und Gewinnung neuer Kunden;...


bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung in Lindau

Betreuen von persönlich zugeordneten Kunden im Landkreis Lindau zusammen mit einem weiteren Gewerbekundenberater; eigenverantwortliches und ertragsorientiertes Beraten der Kunden nach dem ganzheitlichen Betreuungsansatz;...


bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung in Nordhessen

Selbstständige Verantwortung der Auswahl, Anwendung und Weiterentwicklung der Operational Excellence Methoden (KVP, Kaizen, Lean, TPM, Six Sigma); Potenziale der Verbesserungen analysieren und bewerten;...


bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung in Großraum Bielefeld

Vertrieb eines markt- und technologieführenden Systems für modernste Fertigungsprozesse; Erarbeiten kundenindividueller, technischer Lösungskonzepte für neue und bereits bestehende intralogistische Transportlösungen, insbesondere für hohe Lasten;...


bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung in Südniedersachsen

Betreuen der zugeordneten Kreditengagements – hier insbesondere gewerbliche risikorelevante Kreditvolumen in der Range von 500 Tsd. bis 15 Mio. €; Prüfen und Votieren der Kreditanträge einschließlich Erstellen der Kredit- und Sicherheitsverträge;...


bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung in Norddeutschland

Aktives Marktbearbeiten und Kundenakquisition in einer Region außerhalb Europas, vorzugsweise Lateinamerika; Suche und Auswahl von Vertretungen; Qualifizieren von Angeboten; Direkter Kontakt zu allen Entscheidungsträgern des Kunden;...


bei CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung in Bremen, Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen, Schleswig-Holstein

Mitwirkung bei der Entwicklung der Produkte im eigenen Technikum; Beratung des Kunden bei der Auslegung der Anlage; mechanische und elektrische Inbetriebnahme beim Kunden; verfahrenstechnische Anpassungen und Optimierung;...


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