AUMA entwickelt und baut seit über 50 Jahren elektrische Stellantriebe und Armaturengetriebe und zählt heute zu den international führenden Herstellern der Branche. Energiewirtschaft, Wasserwirtschaft, Petrochemie und Anwender aus unterschiedlichsten industriellen Bereichen setzen weltweit auf die technologisch ausgereiften Produkte von AUMA.

2 600 Mitarbeiter. 30 Standorte weltweit. Modulares Produktkonzept. Ein Unternehmen in Bewegung – AUMA.

STELLVERTRETENDER SCHICHTFÜHRER
LOGISTIK M/W/D

Produktion – Logistik – Zweischicht

STELLVERTRETENDER SCHICHTFÜHRER
LOGISTIK M/W/D

Produktion – Logistik – Zweischicht

Ihre Aufgaben:

  • Springer im Bereich Logistik, d.h. Beherrschung aller operativen Logistikaufgaben
  • Mithilfe bei der Einarbeitung und Anweisung neuer Mitarbeiter und Aushilfen
  • Stellvertretende termingerechte Steuerung der Aufträge innerhalb des Bereiches
  • Stellvertretende fachliche Führung und Einsatzplanung der Mitarbeiter
  • Mitgestaltung der Shopfloor- und KVP-Aktivitäten sowie Mitarbeit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Logistikprozesse
  • Mitverantwortung für den einwandfreien Zustand des gesamten Logistik-Bereichs

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder eine vgl. Qualifikation sowie einen gültigen Gabelstaplerführerschein
  • Sehr gute Kenntnisse in der Lagerwirtschaft und der Materialbereitstellung sowie einen sicheren Umgang mit EDV- und ERP-Anwendungen setzen wir voraus
  • Sie verfügen über eine selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise und können eigenständig Prioritäten festlegen
  • Sie bringen erste Führungserfahrung mit, sind ein Teamplayer und können als Vorbild Ihr Team für die Aufgaben in der Logistik begeistern
  • Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Organisationstalent runden Ihr Profil ab

AUMA – ein Unternehmen in Bewegung. Neben interessanten Aufgaben in einem innovativen Unternehmen bietet AUMA beste Arbeitsbedingungen, eine optimale Ausstattung der Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, attraktive Bezahlung, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und ein ausgezeichnetes Betriebsrestaurant.