Wir arbeiten engagiert als Unternehmen im Mittelstand. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein überzeugendes Gesamtpaket und machen damit den Unterschied.

• Beseitigen von Störungen im Bereich Automatisierungs-, Förder- und Antriebstechnik mit mechanischen, pneumatischen und elektrischen Komponenten, ggfs. unter Anwendung von Diagnosesystemen
• Parametrieren von SPS-Steuerungen, Teilsystemen und Baugruppen sowie Durchführen von Testläufen
• Beauftragen und Betreuen externer Fachfirmen
• Selbstständiges Entwerfen und Aufbauen von Zusatz- und Hilfseinrichtungen nach Zeichnung, Schaltplan oder Muster
• Selbstständiges Planen und Betreuen von Elektroinstallationen mit eigenverantwortlichem Ersatzteilmanagement
• Erstellen von Pflichtenheften für Prüfsoftware und Prüfequipment
• Optimieren der Anlagen und Umsetzen der TPM-Philosophie (Total Productive Maintenance)
• Begleiten des Neuaufbaus von Maschinen und Anlagen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme o. Ä.
• Weiterführende Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) Fachrichtung Automatisierungstechnik o.Ä. von Vorteil
• Erfahrung im Bereich Automatisierungs-, Förder- und Antriebstechnik gewünscht
• Erfahrung im Bereich Anlagenbetreuung und Reparatur vorteilhaft
• Programmierkenntnisse SPS via TIA Portal/S7 wünschenswert
• Erfahrung in der Kalibrierung und Prüfung von Mess- und Prüfmitteln von Vorteil
• Kenntnisse in EPLAN Electric P8 gewünscht
• Erfahrung mit SQL-Datenbanken wünschenswert
• Kenntnisse über die Funktionsweise von Wechselrichtern von Vorteil
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zum Schichtdienst bzw. zur Rufbereitschaft
• Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
• Analytisches Denken

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem motivierten Team und leidenschaftlichen Umfeld zu arbeiten. Es erwarten Sie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein attraktives Gehalt.

Geben Sie Ihrer Zukunft neue Impulse. Bewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihres Gehaltswunsches zu o. g. Kennziffer. Bei Interesse oder Rückfragen steht Ihnen Frau Pfefferkorn unter der Telefonnummer +49 (7132) 896-2127 gerne zur Verfügung.
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!