Kindergarten-Leitung (m/w/d)
Erfahrene Leitung für unsere neue Kita Bekassinenau. Gestalte Deine eigene Kita!

Werde Teil eines einzigartigen Bildungsabenteuers! Gestalte Deine eigene Kita.

Bist du eine visionäre Führungskraft mit einem leidenschaftlichen Herzen für die frühkindliche Bildung? Kannst du von der Idee begeistern, einen magischen Ort zu schaffen, an dem Kinder gedeihen und mit Freude lernen?

Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für dich!

Mit der Kita Bekassinenau entsteht ein neuer Traum: Der Bau einer außergewöhnlichen Kita, die noch in diesem Jahr ihre Türen öffnen wird.

Für Sie:

• Vergütung nach TV- AVH
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Sonderzahlung & LOB
• Möglichkeit für Sabbatical
• bezahlte Freistellung 24.12. & 31.12.
• 30 Tage Urlaub
• Aus- und Weiterbildungen
• Coachings
• Firmenlaptop
• E-Bike-Leasing
• Mitarbeiter:innenevents
• Zuschuss DE-Ticket
• Zuschuss Fitnessangebote
• verbindendes & wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Betriebliche Altersvorsorge

Ihr Teil:

• Führung des pädagogischen Teams mit verlässlichem Geschick und zugewandtem Führungshandeln und Personalverantwortung
• Steuerung und Koordination der alltäglichen betrieblichen Abläufe
• Verantwortung und Steuerung des pädagogischen Budgets
• Inhaltliche Gestaltung des pädagogischen Bereiches im Rahmen des Qualitätsmanagements (PQ-SYS^®)
• (Weiter-) Entwicklung und Umsetzung von pädagogischen Konzepten
• Repräsentanz der Einrichtung nach außen, Netzwerkarbeit, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern und professionelle Zusammenarbeit mit Behörden und Ämtern
• Beteiligung an der Personalakquise und Einstellungsentscheidungen

Das sind Sie:

• Ein abgeschlossenes Studium der Pädagogik (Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften, Früh – oder Elementarpädagogik) oder vergleichbare Qualifikation.
• Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung als Leitung
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
• Begeisterung für moderne pädagogische Ansätze.
• Umfassende Kenntnisse der Hamburger Bildungslandschaft KiBeG etc.
• Überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und die Bereitschaft Verantwortung für Deine Einrichtung zu übernehmen
• Eine selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise, Belastbarkeit und Flexibilität
• Ein souveränes Leitungshandeln, Loyalität und Empathie – Fähigkeit
• Kreativität und Freude an der proaktiven Gestaltung von (Change) – Prozessen
• Sicher Umgang in Wort und Schrift (Word, Outlook, Excel)