Teamleiter:in Buchhaltung und Controlling (m/w/d)

Über uns

Die In-der-City-Bus GmbH (ICB) gehört zur Unternehmensgruppe Stadtwerke Frankfurt am Main. Als städtischer Ver­kehrsdienstleister sorgen wir mehr als 30 Buslinien und mit über 750 Beschäftigten für zukunftsfähige, umweltfreund­liche Mobilität. Für die Teams Buchhal­tung und Controlling suchen wir jetzt eine erfahrene Führungsper­sönlichkeit.

Aufgaben

• Als Teamleiter:in sind Sie verantwortlich für Buchhaltung und Controlling und entwickeln ein derzeit 5-köpfiges Team
• Sie sorgen für die terminge­rechte Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabsch­lüssen, Wirtschaftsplänen und Forecasts sowie der dazugehöri­gen Berichte
• Zu Ihrem Verantwortungs­bereich zählen das Berichtswe­sen zum Risikomanagement und die Weiterentwicklung der KPIs
• Sie optimieren den Einsatz vorhandener Softwarelösungen und initiieren den wertschöp­fenden Einsatz innovativer Systeme und neuer Technologien
• Als erste:r Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer:innen und Steuerberater:innen begleiten Sie Jahresabschluss- und Betriebs­prüfungen
• Sie identifizieren Handlungsbe­darf in bestehenden Prozessen und entwic­keln Lösungen zur Effizienz­steigerung.

Profil

• wirtschaftswissenschaftliches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Accounting & Controlling
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling sowie fundierte Kenntnisse des externen Rechnungswesens (HGB)
• nachweisbare Führungserfah­rung und die Fähigkeit, Mitarbei­ter:innen zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Sie interessieren sich auch für die betriebswirtschaftlichen Sachverhalte "hinter den Zahlen" und setzen auf die Vorteile abteilungsübergreifen­der Zusammenarbeit
• schnelle Auffassungsgabe, struk­turierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, sehr gutes Verständnis für Geschäftsprozesse
• Sie beherrschen die Office-Standard­anwendungen routiniert, Sie bringen Erfahrung mit Controlling-Software-Systemen mit, Erfahrungen mit DATEV sind wünschenswert

Unser Angebot

• unbefristeter Arbeitsvertrag; flexible Arbeitszeiten
• umfassende Einarbeitung sowie Möglichkeiten zur kontinuier­lichen Weiterbildung
• herausforderndes, abwechs­lungs­reiches Aufgabengebiet
• offene, freundliche Unterneh­mens­kultur
• Sicherheit eines kommunalen Arbeitgebers
• leistungsgerechte Vergütung, Job-Ticket (RMV-weit), zukunftssichere Perspektive