zbfs

Informatiker/in (m/w/d) zur Softwareentwicklung (Diplom / Master)

Dienststelle:

Landesbehörde
Zentrum Bayern Familie und Soziales
Standort München bzw. Bayreuth oder an einem anderen Dienstort des ZBFS

Dienstposten:

Informatiker/in (m/w/d)

Wertigkeit der Stelle:

E 13

Stellenanteil:

100 v.H.

Besetzungszeitpunkt:

demnächst

Organisationseinheit:

Abteilung VIII – Gemeinsamer IT-Dienstleister

Das Zentrum Bayern Familie und Soziales (ZBFS) ist eine zentrale Landes­be­hörde mit rund 1.900 Mitar­beiter­innen und Mitar­beitern, die auf ver­schie­denen Feldern des Sozialrechts tätig ist.

Die Abteilung VIII des ZBFS ist IT-Dienstleister sowohl für das ZBFS wie auch für das Bayerische Staats­minis­terium für Familie, Arbeit und Soziales und die ange­glie­derte Arbeits- und Sozial­ge­richts­barkeit.

Aufgabenschwerpunkte

  • Full-Stack-Entwicklung Frontend, Backend, Datenbanken und Schnittstellen in .NET
  • Entwicklung von Windows-Forms-Anwendungen
  • Entwicklung von Webanwendungen
  • Planung, Konzeption, Programmierung in enger Abstimmung mit dem An­for­der­ungs­ma­na­ge­ment
  • Pflege, Fortschreibung, Support und Dokumentation der Anwendungen

Ihr berufliches Profil

  • Abgeschlossenes Studium als Informatiker (m/w/d) (Diplom / Master) oder ein vergleichbarer Abschluss
  • Erfahrungen in
    • C# oder einer anderen .NET-Sprache wie VB.NET
    • Anwendungsentwicklung in .NET
    • Windows-Forms-Anwendungen
    • Webanwendungsframeworks (Web Forms, MVC, Razor Pages, Webservice / API)
    • Frontendentwicklung mit JavaScript (jQuery), HTML, CSS
    • MS SQL Server und Transact-SQL
  • Wünschenswert sind Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:
    • Gängige Programmierparadigmen und Design Patterns (bspw. Onion / Clean Architecture, Repository Pattern, Unit of Work)
    • Visual Studio und Azure DevOps Server
    • Responsive Webdesign (Bootstrap)
    • Barrierefreie IT
  • Übernahme der Verantwortung für die Entwicklung von Anwendungen (vergleich­bar Scrum, Master)

Ihr persönliches Profil

  • Positive Grundeinstellung zum Staat, Fairness / Toleranz, Hilfsbereitschaft
  • Ehrlichkeit, Gewissenhaftigkeit / Pflichtbewusstsein, Zuverlässigkeit
  • Gute Deutschkenntnisse in Schrift und Sprache
  • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick mit Dienstleistern und Kunden
  • Flexibilität, Einsatz- und Verantwortungs­bereit­schaft
  • Freude am selbstständigen, innovativen und strukturierten Arbeiten im Team sowie an der fach­lichen und persön­lichen Weiter­entwicklung

Wir bieten

  • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Ein kollegiales Umfeld mit guten Fortbildungsmöglichkeiten
  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit den üblichen Leistungen des öffent­lichen Dienstes
  • Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Tätig­keit in einem familien­freundlichen Umfeld
  • 30 Tage Urlaub im Jahr (24.12. und 31.12. zusätzlich arbeits­frei)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (teilweise Massage­sessel, Sport­möglichkeiten u.v.m.)
  • Nutzung des JobBike-Angebotes
  • Tiefgarage / Stellplätze sowie kostenfreie Lade­mög­lichkeit für E‑Autos
  • Im Falle von Tarifbeschäftigten:
    • Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L)
    • Einstellung in der Entgeltgruppe 13 ggf. zuzüglich der Gewäh­rung des IT-Fach­kräftezulage
    • Zusätzliche Betriebsrente durch die Versorgungs­anstalt des Bundes und der Länder (VBL)
    • Eine Verbeamtung (falls angestrebt und die Voraus­setzungen erfüllt sind)

Ansprechpartner

Für fachliche Fragen: Tel. +49 89 124793-3960
Für personalrechtliche Fragen: Tel. +49 921 605-3049

Ergänzende Angaben

Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Berufsanfängern/-innen (m/w/d).

Menschen mit Behinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Chancen­gleichheit ist die Grundlage unserer Personal­arbeit. Daher begrüßen wir Bewer­bungen von allen Interessierten, unabhängig von kultu­reller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Welt­anschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Auf die Möglichkeit der Beteiligung der Gleich­stellungs­beauftragten wird hin­gewiesen.

Das ZBFS ist aufgrund seines familienfreundlichen Arbeits­umfelds mit dem Zertifikat Audit beruf­undfamilie® ausgezeichnet. Nach einer Ein­arbeitung sind sehr weit­gehende Home­office­regelungen möglich.

Erbetene Bewerbungsunterlagen

Bitte bewerben Sie sich über unser Onlineportal.

Bei Tarifbeschäftigten des öffentlichen Dienstes (TV-L oder vergleichbarer Tarifvertrag) bitten wir, einen geeigneten Nachweis über die Eingruppierung im letzten Beschäftigungs­verhältnis beizufügen.

Bewerbungsschluss:
05.05.2024

Datenschutzhinweise zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie auf unserer Internetseite
https://www.zbfs.bayern.de/behoerde/karriere/personenbezogene-daten/index.php.