Beginn:
ab sofort
Dauer:
Unbefristet
Bundesland:
Sachsen-Anhalt
Einsatzort:
01109 Dresden
Beschäftigungtyp:
Vollzeit
Qualifizierung:
Jetzt bewerben
Ausschreibungsreferenz:
*_011880
Mit unseren über 40.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern gehören wir zu den führenden Dienstleistern im Gebäudemanagement. Mit dem Betrieb und Ausbau von Immobilien, der Wartung von Anlagen und integrierten Facility Services erleichtern wir täglich das Leben Tausender Menschen und arbeiten noch dazu aktiv am Klima- und Umweltschutz. Jobs mit Sinn und Herz, mit welchen Sie Ihr Potenzial entfalten können. Wir gewährleisten exzellente berufliche Perspektiven, selbst zu Beginn Ihrer Laufbahn.
Unser Geschäftsbereich "Facility Management" deckt das gesamte Leistungsspektrum eines nachhaltig integrierten Gebäudemanagements bundesweit ab und stellt die ganzheitliche Betreuung von Verwaltungs-, Handels-, Industrie- und Infrastrukturimmobilien sicher.
Wir möchten unser Team am Standort Dresden um Haustechniker / Elektriker (w/m/d) erweitern. Wir bieten eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Konditionen und guten Entwicklungsmöglichkeiten.
Das erwartet Sie:
- Instandhaltung und Inspektion haustechnischer Anlagen
- Störungsbehebung und Kleinreparaturen
- Fehler- und Inspektionsberichte führen und pflegen
- Koordination von Fremdfirmen bei Wartungsarbeiten
- Kundenorientierte Servicebetreuung und Kontrollrundgänge
Das zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik / Elektriker / Industrieelektriker (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung
- Gute EDV-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit IT
- Routinierter Umgang mit Prozessdokumentation
- Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Führerschein der Klasse B erforderlich, ein voll ausgestatteter Service-Wagen wird gestellt
Das bieten wir Ihnen:
- Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 39h/Woche laut Tarifvertrag
- Firmenfahrzeug wird zur Verfügung gestellt und darf mit nach Hause genommen werden
- 30 Tage Jahresurlaub (zzgl. 24. und 31. Dezember)
- Leistungsgerechte Vergütung und Weihnachtsgeld
- Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen
- Bereitstellung von Arbeitskleidung und Schutzausrüstung
- Gympass-Sonderkonditionen für Sport- und Fitnessbegeisterte
- Schulungen passend zur Qualifikation durch die PEP-Academy
- Attraktive Mitarbeiterangebote mit Vergünstigungen und Sonderangeboten bei über 800 Partnern durch Corporate Benefits
- Mitarbeiterbindungsprogramm mit Prämienzahlung durch Family and Friends
