WEN WIR SUCHEN
Im Funktionsbereich Haus- und Betriebstechnik des Fachbereichs Baumanagement bei unserer Hauptverwaltung in Kassel ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
DIPL.-INGENIEURIN / DIPL.-INGENIEUR (m/w/d) oder
TECHNIKERIN / TECHNIKER (m/w/d)
FACHRICHTUNG TECHN. GEBÄUDEAUSRÜSTUNG
HEIZUNG / LÜFTUNG / SANITÄR / KLIMATECHNIK
zu besetzen.
Der Fachbereich 402 Baumanagement übernimmt an den Schul- und Verwaltungsgebäuden und sonstigen Liegenschaften des Landeswohlfahrtsverbandes Hessen die Projektleitung und Projektsteuerung von Baumaßnahmen sowie die baufachliche Begleitung des Bereichs Leistungen SGB.
Ihre Aufgaben:
- Projektleitung und Projektsteuerung bzw. Bauüberwachung für Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie Sanierungsmaßnahmen im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär und Klimatechnik (HLSK) an Schul- und Verwaltungsgebäuden und sonstigen Liegenschaften des LWV Hessen
- Bearbeitung und Betreuung von HOAI-Objektleistungen und fachliche Überwachung baulicher Anlagen
- Aufstellung bzw. Prüfung von HLSK - Planungen komplexer Art einschließlich Mengenermittlungen und Kostenberechnungen
- Übernahme weiterer Bauherrenaufgaben im Aufgabengebiet des Baumanagements
Wir setzen voraus:
Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Diplom/ Bachelor/Master) der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung mit Schwerpunkt Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik oder Abschluss als staatl. geprüfte Technikerin/staatl. geprüfter Techniker (m/w/d) für Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation mit langjähriger praktischer Anwendung in den genannten Aufgabenbereichen
Wir erwarten von Ihnen:
- Gute Kenntnisse sowie mehrjährige praktische Anwendung in den Bereichen Technische Gebäudeausrüstung, Heizung, Lüftung, Sanitär und Klimatechnik
- Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke im Bau-, Planungs-, Vergabe- und Vertragsrecht
- Kenntnisse und praktische Anwendung im Bereich Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik im Schul- und Verwaltungsbau
- Sicherer Umgang mit fachspezifischer Software sowie der Microsoft-Office Produkte
- Problemlösungskompetenz
- Kooperation und Teamfähigkeit
- Stabilität und Belastbarkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Mobilität sowie Flexibilität zur Wahrnehmung von Dienstreisen
WER WIR SIND
Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen: Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf. Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen. Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH.
WAS WIR BIETEN
- Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD zuzüglich der Möglichkeit der Zahlungen von Zulagen sowie einer leistungsorientierten Vergütung. Bitte machen Sie Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen
- Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar
- Familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sind unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange für uns selbstverständlich
- Gute Fortbildungsmöglichkeiten und die Vorteile eines betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt