DAS SIND WIR

Als internationales Großhandelsunternehmen für Photovol­taik-Anlagen befinden wir uns mitten im Zukunftsmarkt der Solar­energie. Mit jedem ausge­lieferten Produkt tragen wir dazu bei, den Energie­wandel mitzugestalten. Das gilt an jedem einzelnen Arbeitsplatz und für jede einzelne Person in unserem Team.

Erfolgreich im Zukunftsmarkt heißt dyna­misches Wachstum. Daher suchen wir Ver­stärkung für unser Marketing-Team und bieten neue Perspektiven für eine/n

DIGITAL MARKETING MANAGER M/W/D WEBSHOP & WEBSITE

  • Heimsheimer Str. 65/1, 71263 Weil der Stadt/Hausen
  • Home-Office Flexibilität
Heimsheimer Str. 65/1, 71263 Weil der Stadt/Hausen Home-Office Flexibilität
DAS IST IHR JOB

Sie sind im deutschen Marketingteam verantwortlich für die Planung, Konzeption, Erstellung, Pflege und Evalua­tion von Content für den deutschen Webshop und die deutsche Website gemäß der Campaign- und Content-Strategie in enger Zusam­men­arbeit mit den Marketing-KollegInnen und dem Sales-Team.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Eigenverantwortliches Planen und Erstellen von Content für Shop und Website DE für Produkt-, Marken- und Imagekampagnen
  • Identifizieren von Themen für Aktionen, Angebote und sonstigen Content in Zusammenarbeit mit dem deutschen Marketing und Sales Team
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung der vorhandenen Content-Strategie sowie bei der Verbesserung der Performance
  • Optimierung der Customer Journey durch die Erstellung geeigneter Inhalte und Landingpages
  • Erstellen von Texten sowie Koordination der Erstellung von Bildern und Grafiken
  • Überwachen und ableiten von Maßnahmen anhand von KPIs

DAS SIND IHRE STÄRKEN

Sie bringen eine große Begeisterung für digitale Themen mit und möchten mit Ihren Ideen und Lösungen dazu beitragen, uns weiter zu positionieren. Dabei reagieren Sie dynamisch auf neue Gegeben­heiten und übernehmen gerne Verantwortung für Ihren Bereich. Zudem bringen Sie eine ausgeprägte Dienst­leistungs­mentalität sowie sehr gute kommu­nikative Fähig­keiten mit. Eine selbständige, zuver­lässige Arbeitsweise und hohes Engagement runden Ihr Profil ab.

DAS BRINGEN SIE MIT

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Kommunikation, Digitales Marketing, Werbung oder E-Commerce
  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet
  • Gute Englischkenntnisse
  • Umfassende Kenntnisse der aktuellen Marketing­instrumente vor allem Online-Marketing sowie Kenntnisse in Shopware und Typo 3 wünschenswert

DAS BIETEN WIR

Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla:
Statt Standard-Floskel, lieber persönlich. Was wir bieten? Erläutern wir im Gespräch! Getreu dem Motto so individuell wie möglich, so flexibel wie nötig.
Wir freuen uns drauf.

JOB TEILEN:

DAS SIND WIR

Schon mit der Gründung vor über 25 Jahren hatte Kurt Krannich das Ziel, einen Beitrag für 100% erneuerbare Energien zu leisten. Heute, mit den Herausforderungen der Energie­wende, ist das Thema aktueller denn je. Inzwischen beliefert das inhaber­geführte Unter­nehmen mit mehr als 1000 Mitar­beitenden in 31 Nieder­lassungen Kunden aus nahezu allen Ländern der Welt. Das geht nur mit einem Team, das für ein gemeinsames Ziel steht, weil alle überzeugt davon sind, dass zusammen immer mehr geht. Dazu brauchen wir Kollegen und Kolleginnen, die mitdenken und mitmachen, die Spaß haben, neue Ideen voran­zutreiben. Vertrauen, Respekt, Wertschät­zung? Selbstverständlich! Ein gutes Arbeitsklima als Rahmen, in dem sich eigene Stärken entfalten und Persönlichkeiten weiterentwickeln können. Und auch wenn wir im Job ganz ähnlich ticken, bleibt doch genügend Raum für Individualität.

MEHR ÜBER UNS ERFAHREN

IHR NEUES TEAM

Seit mehr als 10 Jahren verantwortet Anita Hartmeyer gemeinsam mit ihrem Team die nationalen und inter­nationalen Marketing­aktivitäten unseres Unter­nehmens. In einem ersten Gespräch wird Sie Ihnen von der Auf­stellung ihres Teams sowie den aktuellen Aufgaben und künftigen Herausforderungen im Bereich Marketing und in der PV-Branche erzählen." Sie wollen mehr über Ihre zukünftige Abteilung erfahren? Dann klicken Sie hier.

WIE GEHT ES WEITER?

IHRE BEWERBUNG

Das Stellenangebot passt genau zu Ihnen? Dann klicken Sie auf den Button "JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN" und laden Ihre aus­sage­kräftigen Unter­lagen direkt in unserem Bewerberportal hoch. Alternativ können Sie die Unter­lagen auch per E-Mail an bewerbung[at]krannich-solar.de senden.

Unsere elektronische Eingangs­be­stätigung gibt Ihnen bei beiden Wegen die Sicherheit, dass Ihre Unterlagen dort angekommen sind, wo sie hingehören: in den Händen unserer Personal­abteilung. Dort werden Ihre Unterlagen gesichtet und der weitere Bewerbungs­prozess in die Wege geleitet.

VERTRAULICHKEIT

Falls Sie sich in einem ungekün­digten Arbeits­verhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertrau­lichkeit in der Behandlung Ihrer Bewerbung zu.

INITIATIVE WILLKOMMEN

Vielleicht passt die beschriebene Stelle nicht ganz zu Ihnen, aber ein Job bei Krannich wäre interessant? Dann schicken Sie uns einfach Ihre Initiativ­bewerbung – wir freuen uns drauf!

WIE GEHT ES WEITER?
IHRE BEWERBUNG

Das Stellenangebot passt genau zu Ihnen? Dann klicken Sie auf den Button "JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN" und laden Ihre aussagekräftigen Unterlagen direkt in unserem Bewerberportal hoch. Alternativ können Sie die Unterlagen auch per E-Mail an bewerbung[at]krannich-solar.de senden.

Unsere elektronische Eingangsbestätigung gibt Ihnen bei beiden Wegen die Sicherheit, dass Ihre Unterlagen dort angekommen sind, wo sie hingehören: in den Händen unserer Personalab­teilung. Dort werden Ihre Unterlagen gesichtet und der weitere Bewerbungs­prozess in die Wege geleitet.

VERTRAULICHKEIT

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeits­verhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertrau­lich­keit in der Behandlung Ihrer Bewerbung zu.

INITIATIVE WILLKOMMEN

Vielleicht passt die beschriebene Stelle nicht ganz zu Ihnen, aber ein Job bei Krannich wäre interes­sant? Dann schicken Sie uns einfach Ihre Initiativ­bewerbung – wir freuen uns drauf!

IHR KONTAKT IM PERSONALWESEN

Mit der Entscheidung für einen neuen Arbeit­geber tauchen sicher noch einige Fragen zum Unternehmen oder den Aufgaben auf. Viele Antworten finden Sie auf unserer KARRIERE-Seite. Darüber hinaus steht Ihnen Alina Boos aus unserer Personalabteilung für einen persönlichen Kontakt zur Verfügung.

Sie ist unter folgender Telefonnummer für Sie erreichbar: Tel.: +49 (0) 7033 3042-2254