Zum 1. Juli 2024 oder später suchen wir:
eine*n Bildungsreferent*in (m/w/d) im Bereich Internationale Langzeitdienste für die Landesgeschäftsstelle der ijgd in Bonn in Vollzeit, als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung

Die Internationalen Jugendgemeinschaftsdienste (ijgd) sind ein freier, gemeinnütziger Träger der Jugendhilfe - im Bereich der Freiwilligendienste sowie der außerschulischen und internationalen Jugendbildung. Der Dienstsitz ist Bonn. Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung voraussichtlich bis zum 16.09.2025 befristet.

Wir bieten:

• einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich im Rahmen der internationalen Freiwilligendienste
• Mitarbeit in einem engagierten und vielfältigen Team mit flachen Hierarchien
• flexible Arbeitszeiten
• eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD-Bund EG 9
• eine Möglichkeit für den Erwerb eines arbeitgeberbezuschussten Deutschlandtickets (VRS)
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Mitarbeit in einer gemeinwohlorientierten Einrichtung zur Stärkung des (internationalen) freiwilligen Engagements

Wir erwarten:

• (Fach-)Hochschulabschluss (Soziale Arbeit o.ä.)
• Bereitschaft und Fähigkeit zu selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten
• Bereitschaft und Fähigkeit zur kollegialen Zusammenarbeit
• Flexibilität, Kommunikations- und Konfliktfähig­keit
• Gute Englischkenntnisse
• Nachgewiesene Erfahrungen und Kenntnisse mit internationalen Jugendfreiwilligendiensten
• Bereitschaft zu (mehrtägigen) Dienstreisen
• Erfahrung in der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Bildungsseminaren
• Offenheit für innovative Projekte und Methoden
• Identifikation mit den ijgd - Arbeitsgrundsätzen
• Führerschein B

Zu den Aufgaben im Referat Internationale Langzeitdienste – Outgoing gehören:

• Umsetzung und Weiterentwicklung von Freiwilligendiensten im Rahmen des Förderprogramms Internationaler Jugendfreiwilligendienst; Qualitätsmanagement
• Planung, Vorbereitung und Durchführung von Bildungsseminaren und (digitalen) Infoveranstaltungen; Koordination von Ehrenamtlichen und Honorarkräften
• Vermittlung, Begleitung und Beratung von Freiwilligen
• Zusammenarbeit mit Einsatzstellen/ Partnerorganisationen in verschiedenen europäischen und außereuropäischen Partnerländern; Einsatzstellenbesuche (z.T. digital)
• Antragstellung, Verwaltung und Abrechnung von Fördergeldern
• aktive Teilnahme an überregionalen Veranstaltungen und Gremien des Vereins und Fachverbünden
• Verwaltungsaufgaben und Öffentlichkeitsarbeit