Pflegehelfer*in / Pflegeassistent*in / Pflegehilfskraft (m/w/d)
Über uns
Bei der Diakonie Nord Nord Ost arbeiten mehr als 3500 Kolleg*innen, die sich vor allem für eins engagieren: Für Menschen. In mehr als 100 Einrichtungen sind wir in den Bereichen Seniorenpflege, Hilfen für Menschen mit Behinderungen und Menschen in sozialen Notlagen oder für Kinder und Jugendliche da.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Pflegehelfer*in / Pflegeassistent*in / Pflegehilfskraft (m/w/d)
Förder- und Pflegeeinrichtung „Haus am Tannenberg“
20-35h/Woche zur perfekten Vereinbarkeit von Arbeits- und Privatleben | Entgeltgruppe E4 (≙ 2.610 - 2.885 € brutto bei Vollzeit + Zulagen)
Ausschreibungsnr.: A63-25225-2024
Bei der Diakonie Nord Nord Ost arbeiten mehr als 3500 Kolleg*innen, die sich vor allem für eins engagieren: Für Menschen. In mehr als 100 Einrichtungen sind wir in den Bereichen Seniorenpflege, Hilfen für Menschen mit Behinderungen und Menschen in sozialen Notlagen oder für Kinder und Jugendliche da.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Pflegehelfer*in / Pflegeassistent*in / Pflegehilfskraft (m/w/d)
Förder- und Pflegeeinrichtung „Haus am Tannenberg“
20-35h/Woche zur perfekten Vereinbarkeit von Arbeits- und Privatleben | Entgeltgruppe E4 (≙ 2.610 - 2.885 € brutto bei Vollzeit + Zulagen)
Ausschreibungsnr.: A63-25225-2024
Zu Deinem Berufsalltag gehört:
- Begleitung von Menschen mit geistigen und/oder körperlichen Behinderungen im Tagesablauf
- Durchführung der körperbezogene Pflege
- Vorbereitung und Begleitung bei den Mahlzeiten
- Erstellung und Umsetzung der individuellen Pflegeplanung und -dokumentation (SIS)
- Kontaktpflege zu Angehörigen, gesetzl. Betreuer*innen sowie Ärztinnen und Ärzten
- Unterstützung im Tagesablauf
- Dokumentation
Das zeichnet Dich aus:
- eine Ausbildung als Pflegehelfer*in oder eine Weiterbildung als Pflegeassistent*in nach §87bAbs 3 SGB XI erforderlich oder die Bereitschaft, eine Ausbildung zu machen
- keine Berührungsängste, wenn es z. B. um Toilettengänge oder Krankheiten geht
- hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Belastbarkeit
- ein offenes Ohr für die Wünsche und Sorgen der Bewohner*innen
- Geduld und Offenheit für ganz unterschiedliche Charaktere
- eine gute Beobachtungsgabe, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- die Bereitschaft, im Schichtdienste eingesetzt zu werden
Unsere Benefits
- ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen und Schichtzulagen
- ein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente
- eine zusätzliche Jahressonderzahlung im November & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni
- Lohnsteigerung zum 1. Oktober 2024 um den festen Betrag von 210 Euro pro Monat
- Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag
- Fahrradleasing
- geschäftsbereichseigener Massagesessel zur Nutzung in der Dienstzeit
- viele weitere tolle Benefits
Die o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit.
Kontakt
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt.
Jetzt bis 05.06.2024 bewerben!
Deine Ansprechpartner*innen:
Pia Schmitt | 0172 7693807
Nicole Nissen | 03881 788511
Marco Sauer | 0451 4002 50308
Jetzt bis 05.06.2024 bewerben!
Deine Ansprechpartner*innen:
Pia Schmitt | 0172 7693807
Nicole Nissen | 03881 788511
Marco Sauer | 0451 4002 50308
