Rekrutierungs-Service

Im Rahmen der erfolgreichen Rekrutierung neuer Mitarbeiter kann es in vielen Fällen hilfreich sein, die punktuelle Unterstützung durch professionelle Partner in Anspruch zu nehmen.

stellenanzeigen.de verfügt über ein Netzwerk professioneller Agenturen, die Sie über den gesamten Rekrutierungsprozess hinweg schnell und aktiv unterstützen können und die wir Ihnen gerne empfehlen.

Mögliche Leistungen

Wir stellen Ihnen hier eine Auswahl möglicher Dienstleistungen vor, die wir Ihnen über unsere Partner anbieten können. Sie haben die Möglichkeit, einzelne Leistungen separat in Anspruch zu nehmen oder sich ein individuelles Servicepaket aus verschiedenen Bestandteilen zusammenstellen zu lassen.

Erstellen der Stellenbeschreibung und des Idealprofil des Kandidaten
Recherche in der Lebenslauf-Datenbank und Kontaktaufnahme mit potentiellen Kandidaten
Mediaplanung und Schaltung Ihrer Stellenanzeige in zusätzlichen Medien
Direktansprache potentieller Kandidaten über Headhunter
Handling der Bewerberunterlagen (Eingangsbestätigung, spätere Rücksendung, etc.)
ABC-Analyse der Kandidaten inkl. strukturiertem Reporting und Empfehlung für die weitere Vorgehensweise
Durchführen von Bewerberinterviews und Präsentation geeigneter Kandidaten
Temporäre Arbeitnehmerüberlassung mit der Option zur späteren Übernahme in die Festanstellung

Für weitere Informationen zu unseren Partnern und die konkrete Vorgehensweise stehen wir Ihnen gern zur Verfügung.

Tel: 089-65 10 76-300
info@stellenanzeigen.de

Login HR-Office

Kontakt

stellenanzeigen.de
GmbH & Co. KG
Rablstraße 26
81669 München

Telefon: 089-65 10 76-300
Telefax: 089-65 10 76-999

anzeigen@stellenanzeigen.de

Online-Recruiting

Leistungen und Preise
Im Rahmen der Kandidatensuche bieten wir Ihnen leistungsfähige Produkte.

Kunden über uns
stellenanzeigen.de unterstützt Sie aktiv bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Erfahrungsberichte unserer Kunden.

Bewerber über uns
Erfolgreiche Bewerber berichten.

Mediennetzwerk
1x schalten über 100x erscheinen: Durch strategische Partnerschaften bieten wir reichweitenstarke Produkte.

HR-Office nutzen
Schon mit einer Schaltung erhalten Sie alle Zugriffsrechte auf das HR-Office.

Recherchieren in der Lebenslauf-Datenbank
Jeden Monat über 5.000 neue Lebensläufe von Kandidaten.