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Ist Ihr Lebenslauf gradlinig oder weist er Fehlzeiten und Lücken auf? Sogenannte "Patchwork-Karrieren" von Bewerbern werden von den Personalverantwortlichen nach wie vor kritisch gesehen. Lesen Sie hier, was Sie beachten sollten, damit Ihre Bewerbung trotz zeitlicher Lücken im beruflichen Werdegang bei den Entscheidern gut ankommt. | ||||
Tipp 1 | ||||
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Geben Sie bei allen Stationen Ihres beruflichen Werdegangs immer Monats- und Jahresangaben an. Fehlzeiten, die nicht länger als zwei Monate dauern, müssen Sie nicht nennen und erklären. Phasen des beruflichen Werdegangs, die länger als zwei Monate dauern, sollten Sie (kurz) erläutern. Nachstehend einige Beispiele:  1. Für Selbstständigkeit 10 / 2000 - 12 / 2006 - Geschäftsführer XYZ GmbH mit folgenden Tätigkeitsschwerpunkten 2. Bei Elternzeit 03 / 2006 - 03 / 2007 - Geburt meines Sohnes mit anschließender Elternzeit 3. Bei Arbeitslosigkeit 01 / 2007 - 06 / 2007 - Bewerbungsphase mit Zusatzqualifikationen Bei größeren zeitlichen Lücken (zum Beispiel nach Beendigung des Studiums oder bei längeren Phasen der Arbeitslosigkeit) sollten Sie diese Zeit für Weiterbildungen (Sprachen, EDV-Kurse, Fernstudium, etc.) nutzen und diese Weiterbildungen in der Bewerbung und im Vorstellungsgespräch nennen. | ||||
Tipp 2 | ||||
| Vermeiden Sie die Angabe von persönlichen Krisen und zusätzliche Erklärungen. Haben Sie beispielsweise über mehrere Monate Ihren kranken Vater gepflegt oder waren durch schwierige Lebensphasen (zum Beispiel Scheidung) nicht erwerbstätig, haben diese Erklärungen im Lebenslauf nichts zu suchen. | ||||
Tipp 3 | ||||
| Vermeiden Sie Standard-Lebensläufe. Stimmen Sie Ihren Lebenslauf immer individuell auf den Arbeitgeber (zum Beispiel Branchenerfahrung) und die ausgeschriebene Position (spezielle Kenntnisse, Aufgaben, etc.) ab. Ergänzen Sie dabei die einzelnen Stationen Ihres beruflichen Werdegangs im Lebenslauf mit der Angabe von ca. fünf aussagefähigen Tätigkeitsschwerpunkten. | ||||
Tipp 4 | ||||
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Personalverantwortliche erkennen Lücken im Lebenslauf schnell und werden hier im Vorstellungsgespräch nachhaken. Auf diese Nachfragen des potenziellen neuen Arbeitgebers sollten Sie vorbereitet sein. Weitere Tipps für die Erstellung Ihres Lebenslaufs: Checkliste für den Aufbau des Lebenslaufs Fremdsprachenkenntnisse Die Dritte Seite | ||||
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