Profilo-Studie: stellenanzeigen.de auf Platz 2 unter den fünf großen kommerziellen Jobbörsen

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27.11.2007

München, 27. November 2007 - Es kommt Bewegung in die Landschaft der Online-Jobbörsen. stellenanzeigen.de belegt in der aktuellen Profilo-Studie Platz 2 unter den fünf großen kommerziellen Jobbörsen. In der Gesamtwertung liegt stellenanzeigen.de auf Rang 3. Für die Bewerberdatenbank erhielt stellenanzeigen.de bei allen Kriterien sogar jeweils die beste Bewertung unter den "großen Fünf".

Profilo führt seit fünf Jahren jeweils im März und Oktober eine unabhängige Marktuntersuchung zu Online-Jobbörsen durch. Dabei befragt die Hamburger Rating-Agentur Personalleiter und -referenten anhand eines Online-Fragebogens zu ihren Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Online-Jobbörsen. Insgesamt beteiligten sich 503 Recruiter mit 886 Bewertungen an der aktuellen Studie.

Besonders gut unter den fünf großen kommerziellen Online-Jobbörsen schnitt stellenanzeigen.de beim Service und in der Kundenbetreuung sowie bei der Qualität der Bewerber ab. Bei allen Kriterien die das Leistungsangebot "Bewerberdatenbank" betreffen, belegte die Online-Jobbörse den Spitzenplatz. Die befragten Personalverantwortlichen bewerteten in dieser Kategorie die Aktualität der Bewerberprofile, ihren Informationsgehalt, ihre Qualität sowie die Resonanz der angeschriebenen Kandidaten.

"In diesem Jahr haben wir sehr stark in die Steigerung der Reichweite investiert, ganz besonders in den attraktiven Bewerberzielgruppen. Das ist auch bei unseren Kunden angekommen: aufgrund der positiven Erfahrung werden 90 Prozent von ihnen laut Profilo-Studie ihren Vertrag mit stellenanzeigen.de verlängern. Besonders freue ich mich über unser hervorragendes Abschneiden bei der Bewerberdatenbank. Dieses Tool für aktives Recruiting wird in den derzeit wieder stark bewerberorientierten Arbeitsmärkten immer wichtiger. Das gute Ergebnis der Profilo-Studie zeigt, dass wir unserem Ziel, die Nr. 1 für die Suche nach Fach- und Führungskräften in Deutschland zu werden, wieder ein Stück näher gekommen sind", sagt Michael Weideneder, Geschäftsführer von stellenanzeigen.de.

Über stellenanzeigen.de

Mit über 1,2 Mio. Visits monatlich und mehr als 550.000 registrierten Usern gehört stellenanzeigen.de zu den führenden Online-Stellenbörsen für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Die besondere Stärke von stellenanzeigen.de ist das Drei-Säulen-Konzept: Die Online-Stellenbörse kombiniert die allgemeine Plattform www.stellenanzeigen.de mit 21 zielgruppenspezifischen Online-Kanälen sowie über 100 Print- und Online-Medien der Kooperationspartner. Dazu gehören sowohl Tageszeitungen als auch Fachmedien. So erreicht stellenanzeigen.de für die verschiedensten Qualifikationsprofile und Regionen stets eine besonders große Reichweite in den relevanten Bewerberzielgruppen. Unternehmen finden auf diese Weise schnell und einfach ihre Wunschkandidaten, Bewerber ihren Wunschjob.

stellenanzeigen.de gehört zur markt.gruppe, Deutschlands großem Anzeigennetzwerk. Das Gemeinschaftsunternehmen der Verlagsgruppen Georg von Holtzbrinck, Dr. Ippen und der WAZ Mediengruppe erreicht mit über 45 Verlagen und mehr als 150 Zeitungstiteln täglich gut 15 Millionen Leser.

Kontakt:

stellenanzeigen.de GmbH & Co. KG
Bettina Sudar
Tel.: 089/65 10 76-220
E-Mail: bettina.sudar@stellenanzeigen.de

Presse-Direktkontakt zur Geschäftsleitung
Stefan Kölle
Tel.: 089 / 65 10 76-211
E-Mail: stefan.koelle@stellenanzeigen.de

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