Für unsere Abteilung Immobilienkunden suchen wir
eine Leiterin / einen Leiter Immobilienvermittlung (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Zielgerichtete Führung und Steuerung unseres Teams Immobilienvermittlung mit aktuell zehn Mitarbeiter/-innen
- Erste Ansprechperson für alle Fragen rund um das Thema Immobilienvermittlung für die Mitarbeitenden unserer Sparkasse und externe Partner
- Kontinuierliche Marktbeobachtung, Ableitung neuer Vertriebsimpulse und Umsetzung geeigneter Maßnahmen
- Agiler und wachstumsorientierter Ausbau unseres Immobilienvertriebs
- Eigenverantwortliche Akquise und Vermarktung von Gewerbe- und Wohnimmobilien
- Identifizierung von Cross-Selling Potenzialen und konsequente Weitervermittlung an interne oder externe Spezialisten
Ihr Profil
- Immobilienkauffrau/-mann, Bankkauffrau/-mann oder vergleichbare Ausbildung mit bank- bzw. immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt
- Mehrjährige Berufserfahrung als erfolgreicher Vertriebsprofi im Immobiliengeschäft, idealerweise Führungserfahrung
- Unternehmerisches Denken und Handeln mit Begeisterung für den Vertrieb
- Sicheres Auftreten und hohes Maß an Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
- Hohe Eigeninitiative und ausgeprägter Gestaltungswille
- Freude an der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden
Unser Angebot
- Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen
- Gezielte Entwicklungsmaßnahmen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine unbefristete Beschäftigung mit tariflich geregelter Vergütung und einem zusätzlichen, attraktiven außertariflichen Vergütungssystem sowie betrieblicher Altersvorsorge
- Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage, Zeitwertkonto
- Weitere Benefits: z.B. Jobticket, JobRad Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditionen
Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für Menschen jeden Geschlechts geeignet. Die Sparkasse Herford ist um die berufliche Förderung von Frauen bemüht und möchte deshalb ausdrücklich Frauen ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind erwünscht.
Über Ihre aussagefähige Online-Bewerbung, die Sie bitte mit Ihren Vergütungserwartungen sowie dem möglichen Eintrittstermin versehen, freuen wir uns.
Fragen beantworten Ihnen gerne Jens Wippermann (Immobilienkunden, Tel.: 05221 / 140- 25100) und Annika Leimbrock (Personalmanagement, Tel.: 05221 / 140-12312).